На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти образцы готовых работ или получить помощь в написании уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Повышение уникальности

Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение уникальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения уникальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии и при повышении уникальности не вставляет в текст скрытых символов, и даже если препод скопирует текст в блокнот – не увидит ни каких отличий от текста в Word файле.

Результат поиска


Наименование:


отчет по практике Отчет по производственной практике в Бюджетном учреждение "Центр социального обслуживания"

Информация:

Тип работы: отчет по практике. Добавлен: 17.05.2012. Сдан: 2011. Страниц: 4. Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%

Описание (план):


Оглавление  


План - график практики 3

Основная часть  4

Список использованных источников 11
 
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Отчет о  производственной практике 

    Руководитель  практики: Соловьева Татьяна Андреевна – юрисконсульт.
    Место прохождения практики: Бюджетное учреждение «Центр социального обслуживания одесского района».
    Целью прохождения производственной практики является приобретение практических навыков работы по специальности юриспруденция, проверки ранее приобретенных практических знаний и навыков по специальности, обучение студента грамотному юридическому сопровождению деятельности учреждения, оформление юридической документации, умении использования законодательства в конкретных случаях.
    Целью данного отчета по производственной практике является анализ и характеристика деятельности учреждения.
    Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
    1. изучить деятельность учреждения;
    2. провести анализ уставных документов;
    3. рассмотреть основные положения, нормативные документы;
    4. рассмотреть структуру учреждения.
    1. Деятельность бюджетного учреждения Омской области «Центр социального обслуживания Одесского района».
    Преобладающей моделью нестационарного социального обслуживания являются центры социального обслуживания. В качестве объекта изучения взято бюджетное учреждение Омской области «Центр социального обслуживания Одесского района» (Далее Учреждение). Место нахождения Учреждения: Россия, 646860, Омская область, Одесский муниципальный район, с. Одесское, ул. Почтовая 15.
    Учреждение осуществляет свою деятельность на территории Одесского района организационную, практическую и координационную деятельность по оказанию социальных услуг, в том числе и гражданам пожилого возраста и инвалидам.
    Учреждение является некоммерческой организацией, финансируемой за счет средств областного бюджета. В своей деятельности Учреждение руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральным и областным законодательством, Уставом учреждения.
    Целями деятельности Учреждения являются оказание гражданам пожилого возраста и инвалидам помощи в реализации законных прав и интересов, содействие в улучшении их социального и материального положения, а также психологического статуса.
    Учреждение оказывает платные услуги и осуществляет иную приносящую доход деятельность, в том числе предоставляет социальные услуги за плату в случаях, установленных законодательством.
    2. Учредительные документы учреждения.
    Управление Учреждением осуществляется в соответствии с федеральным и областным законодательством, Уставом учреждения. В учреждении принят и зарегистрирован коллективный договор, имеется профсоюзная организация.
    В соответствии с распоряжением правительства Омской области от 30 января 2006 года №19-рп «О принятии в собственность Омской области муниципальных учреждений «Муниципальное учреждение «Центр социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов» муниципального образования «Одесский район» Омской области принято в собственность Омской области и переименовано в государственное учреждение Омской области «Центр социального обслуживания Одесского района». С принятием редакции Устава № 273-р от 24.06.2008 года государственное учреждение Омской области «Центр социального обслуживания Одесского района» переименовано в бюджетное учреждение Омской области «Центр социального обслуживания Одесского района».
    Учредителем Учреждения является Омская область. Функции учредителя от имени Омской области осуществляют:
    Министерство труда и социального развития Омской области как отраслевой орган исполнительной власти Омской области.
    Министерство имущественных отношений Омской области как орган исполнительной власти Омской области в сфере управления собственностью Омской области.
    Штат Учреждения составляет 126 человек. Работа учреждения осуществляется в соответствии Административного регламента бюджетного учреждения Омской области «Центр социального обслуживания Одесского района», утвержденного приказом № 61-р от 20 апреля 2009 года.
    Планирование работы Учреждения осуществляется, прежде всего, в виде перспективного (на год), текущего (на квартал), месячного (по отделениям и службам), тематических планов.
    Учреждение возглавляет Руководитель Учреждения, назначаемый на должность и освобождаемый от должности в порядке, установленном областным законодательством. Руководитель Учреждения по вопросам, отнесенным законодательством к его компетенции, действует на принципах единоначалия и подотчетен Министерству труда и социального развития Омской области.
    Ревизии и проверки деятельности Учреждения осуществляются Министерством труда и социального развития Омской области, Министерством имущественных отношений Омской области, а также иными органами в пределах их компетенции в порядке, установленном законодательством.
    3. Основные положения и нормативные документы учреждения.
    Все структурные подразделения учреждения осуществляют свою деятельность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Омской области, распоряжениями Министерства труда и социального развития Омской области, приказами руководителя Центра, Уставом Центра, Положениями об отделениях.
    Одним из приоритетных направлений деятельности Учреждения является социальное обслуживание на дому граждан пожилого возраста и инвалидов.
    Основная цель социального обслуживания на дому - максимально продлить нахождение граждан в привычной для них среде обитания, поддержать их личностный «социальный статус», защищать их права и законные интересы.
    Деятельность каждого отделения, работа различных комиссий осуществляется на основании утвержденного приказом руководителя согласованного с юрисконсультом Положения. Предоставление социальных услуг оказывается на основании утвержденных приказом руководителя Положения о предоставлении гарантированных услуг на дому, а также Порядка о предоставлении дополнительных социальных услуг на дому. Предоставление материальной помощи осуществляется на основании административного регламента "Предоставление материальной помощи гражданам находящимся в трудной жизненной ситуации". Работа юрисконсульта заключается в разработке положений, согласовании приказов, заключении договоров со сторонними организациями по направлениям
    4.   Структурные   подразделения   БУ   «ЦСО   Одесского   района».
    Структурными подразделениями Учреждения являются 4 отделения социального обслуживания на дому, 2 специализированных медико-социальных отделения, отделение срочного социального обслуживания, организационно-методическое отделение, отделение обслуживания граждан, проживающих в домах специализированного жилищного фонда.
    Отделения социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов выполняют на территории района следующие функции:
    выявление и учет граждан пожилого возраста и инвалидов, нуждающихся в социальном обслуживании на дому;
    оказание гражданам пожилого возраста и инвалидам квалифицированного ухода, социально - бытовой помощи на дому;
    содействие в установлении контактов и связей между гражданами пожилого возраста, инвалидам и бюджетными, государственными учреждениями, службами социальной сферы, общественными объединениями, действующими в интересах пожилых людей;
    организация консультативного приема граждан по вопросам предоставления социального обслуживания на дому.
    Функциями деятельности специализированного медико-социального отделения являются:
    выявление и учет граждан пожилого возраста и инвалидов, нуждающихся в специализированном медико-социальном обслуживании на дому;
    оказание гражданам пожилого возраста и инвалидам квалифицированного ухода, социально - бытовой и доврачебной помощи на дому;
    систематическое наблюдение за состоянием здоровья обслуживаемых лиц и проведение мероприятий, направленных на профилактику обострения хронических заболеваний, сотрудничество с лечащим врачом обслуживаемых.
    Одним из структурных подразделений учреждения является отделение срочного социального обслуживания. В штате отделения работают заведующий отделением, специалист по социальной работе, социальный работник, психолог.
    Отделение предназначается для оказания гражданам, остро нуждающимся в социальной поддержке, вне зависимости от возраста, помощи разового характера, направленной на поддержание их жизнедеятельности.
    Основной целью срочного социального обслуживания является оказание неотложной помощи разового характера гражданам пожилого возраста и инвалидов, остро нуждающихся в социальной поддержке.
    В отделении предоставляются консультации по вопросам социальной поддержке граждан, оказавшихся в трудной жизненной ситуации. Организация социально - психологических услуг осуществляется психологом, состоящим в отделении срочного социального обслуживания.
    При отделении работает мобильная служба социального обслуживания населения малых и отдаленных населенных пунктов, расположенных на территории района.
    Организационно-методическое отделение имеет в своем штате заведующего отделением, четыре специалиста по социальной работе, работающих в сельских поселениях района. Организация работы отделения основана на проведении работы по выявлении учету малоимущих слоев населения, консультированию граждан, проживающих на территории муниципального района по вопросам социального обслуживания граждан, имеющих право на меры социальной поддержки, установленные федеральным и областным законодательством. Выработке предложений по совершенствованию системы социальной защиты населения, обобщения и внедрения передовых видов и форм социального обслуживания.
    Отделение по обслуживанию граждан, проживающих в отделениях специализированного жилищного фонда, предназначено для постоянного проживания граждан пожилого возраста и инвалидов (женщины с 55 лет, мужчины с 60 лет), сохранивших полностью или частично способность к самообслуживанию и супружеские пары из их числа.
    Отделение возглавляет заведующий, который организует работу силами социальных работников согласно штатному расписанию.
    Основными задачами организации деятельности отделения являются: - осуществление социальной защиты граждан, проживающих в отделении, путем создания наиболее адекватных их возрасту и состоянию здоровья, условий жизнедеятельности: организация ухода за проживающими гражданами, их досуга и отдыха, проведение профилактических мероприятий, осуществление мероприятий реабилитационного, медицинского, социального характера.
    5. Заключение.
    Делая вывод, можно сказать, что главная задача, которую ставит перед собой Учреждение, по оказанию социальных услуг гражданам пожилого возраста и инвалидам - это не только доступность и количественный охват социальной помощью граждан Одесского района, а повышение качества и эффективности предоставления услуг. Чтобы помощь была адресной. Предоставлялась именно тем людям, кто действительно нуждается, а не вызывала потребительское и иждивенческое отношение среди населения.
    Необходимо дальнейшее проведение работы по выявлению и учету малоимущих слоев населения, граждан попавших в трудную жизненную ситуацию, нуждающихся в различных формах социальной поддержки. Вести анализ и прогнозирование социальных процессов на территории сельских поселений муниципального района и вырабатывать предложения по совершенствованию системы социальной защиты пожилого населения района. Обобщать и внедрять передовые виды и формы социального обслуживания. Информировать население, в том числе через средства массовой информации, о порядке предоставления мер социальной поддержки гражданам пожилого возраста и инвалидам.
    Повысить деятельность Учреждения, направленную на сохранение активного долголетия и социальной активности пожилых людей и людей с ограниченными возможностями здоровья, живущих в Одесском районе. 
и т.д.................


Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть полный текст работы бесплатно


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.