На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти образцы готовых работ или получить помощь в написании уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Повышение уникальности

Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение уникальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения уникальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии и при повышении уникальности не вставляет в текст скрытых символов, и даже если препод скопирует текст в блокнот – не увидит ни каких отличий от текста в Word файле.

Результат поиска


Наименование:


отчет по практике Отчет о прохождении производственной практике в ООО «Трансавтоуправление»

Информация:

Тип работы: отчет по практике. Добавлен: 04.07.2012. Сдан: 2011. Страниц: 15. Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%

Описание (план):


ЧЕЛЯБИНСКИЙ ФИЛИАЛ ЗЛАТОУСТОВСКОГО ТОРГОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО ТЕХНИКУМА  
 
 
 

ОТЧЕТ
о прохождении
производственной  практики 
 
 
 

              Выполнила студентка 3курса
              Добрицкая Н.Н.
              Проверил  преподователь
              Маркина Ю.В. 
               
               
               
               
               
               
               

Челябинск 2010г. 
 

СОДЕРЖАНИЕ
Введение..................................................................................................................3
Календарно-тематический план прохождения производственной
практики...................................................................................................................4
Дневник о прохождении  производственной практики........................................6
    Организационно-экономическая характеристика предприятия.............10
       Основные  виды деятельности предприятия..................................................11
       Уставный  капитал и участники Общества....................................................13
       Высший  орган управления..............................................................................16
       Реорганизация и ликвидация..........................................................................19
    Управленческая структура и распределение обязанностей....................22
    Организация документооборота между экономическими и производственными субъектами...............................................................24
       Характеристика  персонала..............................................................................24
       Причина выбора программы «1С: предприятие 7.7»...................................26
    Основные технико-экономические показатели деятельности предприятия.................................................................................................30
    Принципы начисления заработной платы................................................33
       Критерии  установления оплаты труда...........................................................33
       Системы оплаты труда и доплаты..................................................................35
       Неустойки и их ограничения..........................................................................36
       Нормирование  и дифференциация оплаты труда.........................................36
       Премирование..................................................................................................36
       Расчеты при  увольнении.................................................................................37
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.....................................................................................................39
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ...................................................40
Приложения...........................................................................................................41 
 
 

ВВЕДЕНИЕ 

          Общество с ограниченной ответственностью   «Трансавтоуправление»   является коммерческой организацией. Общество является юридическим лицом и строит свою деятельность на основании настоящего Устава и действующего законодательства Российской Федерации. Главной целью деятельности предприятия является получение прибыли. Основным видом деятельности предприятия является оказание автотранспортных услуг.        Общество обладает универсальной правоспособностью, т.е. вправе осуществлять любые виды деятельности, не запрещенные законом. Органом управления на предприятии является директор. Директор руководит текущей деятельностью Общества и решает все вопросы, которые не отнесены настоящим Уставом и законом к компетенции Общего собрания участников Общества.
      Целью производственной практики является систематизация и углубление теоретических знаний, принципов организации и методологии учета, организации управленческого учета и контроля, приобретение навыков самостоятельной работы на предприятии.
      Задачами  производственной практики являются овладение  методикой исследования, обобщения  и логического изложения материала, а также закрепление практических навыков на примере предприятия ООО «Трансавтоуправление». 
 
 
 
 
 
 
 

Календарно-тематический план прохождения производственной практики 

Ф.И.О. студента Добрицкая Наталья Николаевна 

п/п
Тема Кол-во рабочих  дней Число, месяц Ф.И.О. и должность преподавателя-руководителя практики Отметка о выполнении Примечание
1. Ознакомление  с организационно-правовой формой, учредительными документами, спецификой организации технологического процесса предприятия     Ю.В. Маркина    
2. Организация бухгалтерского учета в организации     Ю.В. Маркина    
3. Учет затрат на материалы     Ю.В. Маркина    
4. Учет труда  и заработной платы     Ю.В. Маркина    
5. Учет основных средств     Ю.В. Маркина    
6. Организация учета  затрат на производство, методы калькулирования  себестоимости продукции     Ю.В. Маркина    
7. Учет выпуска  готовой продукции     Ю.В. Маркина    
8. Бухгалтерская финансовая отчетность     Ю.В. Маркина    
7. Обобщение результатов практики     Ю.В. Маркина    
  ИТОГО 20        
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
ЗЛАТОУСТОВСКИЙ  ФИЛИАЛ ТОРГОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО ТЕХНИКУМА  
 
 
 
 

ДНЕВНИК
прохождения производственной практики 
 

студентки                     Добрицкая Наталья Николаевна
                                                                 Ф.И.О.
курса   3,   группы       308-Б
форма обучения -заочная 

Специальность «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
Место прохождения практики ООО «Трансавтоуправление»
Фамилия и должность руководителя (консультанта) практики (непосредственно на предприятии) Маркина Юля Валерьевна 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Число, месяц Краткое содержание выполненной работы Как выполнялась  работа                                (самостоятельно или путем наблюдения) Замечания и  оценка руководителя практики (на  предприятии)
03.03.08 Ознакомление  с учредительным договором, протоколами собрания учредителей предприятия самостоятельно  
04.03.08 Ознакомление  с уставом предприятия самостоятельно  
05.03.08 Ознакомление  с должностными обязанностями главного бухгалтера, бухгалтера-кассира, приказами об учетной политике, о приеме на работу, об увольнении самостоятельно  
06.03.08 Составление счетов-фактур, актов выполненных работ под наблюдением  
07.03.08 Составление счетов-фактур, актов выполненных работ самостоятельно  
11.03.08 Изучение и  составление авансовых отчетов под наблюдением  
12.03.08 Составление авансовых  отчетов самостоятельно  
13.03.08 Заполнение  расходных и приходных кассовых ордеров под наблюдением  
14.03.08 Работа с  клиент-банком (заполнение платежных  поручений) под наблюдением  
17.03.08 Заполнение  платежного поручения самостоятельно  
18.03.08 Составление актов  сверки взаимных расчетов под наблюдением  
19.03.08 Изучение передачи материалов в производство (Требование-накладная), составление под наблюдением  
20.03.08 Изучение начисления ЗП самостоятельно  
21.03.08 Изучение удержаний производимых из ЗП самостоятельно  
24.03.08 Ознакомление  с порядком выплаты ЗП самостоятельно  
25.03.08 Изучение начисления амортизации на основные средства самостоятельно  
26.03.08 Составление анализа  хозяйственной деятельности под наблюдением  
27.03.08 Составление анализа  финансовой деятельности под наблюдением  
28.03.08 подбор документов для оформления отчета о прохождении  производственной практики под наблюдением  
31.03.08 Обобщение результатов практики для составления отчета о прохождении производственной практики самостоятельно  
 
    Примечание: дневник заполняется в соответствии с календарным планом с подробным  ежедневным отражением всех выполняемых  работ при изучении каждой темы программы  производственной практики (ознакомление с нормативными и рабочими документами; заполнение первичных документов; составление учетных регистров и справок-расчетов; оформление практического материала и т.д.).

         1. Организационно- экономическая характеристика предприятия

 
         Общество с ограниченной ответственностью   «Трансавтоуправление»   является коммерческой организацией, созданной в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным Законом Российской Федерации «Об обществах с ограниченной ответственностью» и решением учредителя №1 от 29 сентября 2005 г.
Учредителями  Общества являются:
- Миляев  Андрей Александрович, 29.05.1979 г. р., зарегистрированный: г. Челябинск,  ул. Агалакова, д. 65, кв. 15. паспорт 75 07 378419, выдан УВД Ленинского р-на г. Челябинска, 15.04.2002, код подразделения 742-044
- Миляева  Марина Александровна, 17.11.1982 г. р., зарегистрированная: г. Челябинск, ул. Агалакова, д. 65, кв. 15. паспорт 75 07 242495, выдан УВД Ленинского р-на г. Челябинска, 15.02.2003, код подразделения 742-044
- Бедин  Владимир Анатольевич, 03.07.1958 г. р., зарегистрированный: г. Челябинск, ул. Бр. Кашириных, д. 112, кв. 111, паспорт 75 07 181115, УВД Калининского р-на г. Челябинска, 15.01.2004 код подразделения 742-042 Общество является юридическим лицом и строит свою деятельность на основании настоящего Устава и действующего законодательства Российской Федерации.
 Полное фирменное наименование Общества на русском языке:
Общество  с ограниченной ответственностью «Трансавтоуправление»
Сокращенное наименование на русском языке: ООО  «ТАУ» Юридический адрес (местонахождения) Общества: 454010, г. Челябинск, ул. Енисейская 13.
Общество  является юридическим лицом с  момента его государственной  регистрации и имеет в собственности  обособленное имущество, учитываемое  на самостоятельном балансе. Общество может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
Общество  вправе в установленном порядке  открывать банковские счета на территории РФ и за ее пределами. Оно имеет круглую печать, содержащую его сокращенное фирменное наименование на русском языке, указание на его местонахождение.
Целью деятельности Общества является извлечение прибыли. 

1.1. Основными видами деятельности общества являются:
- осуществление  строительных, ремонтно-строительных работ и услуг;
- выполнение  опытно-конструкторских, научно-исследовательских  работ, внедренческая деятельность;
- производство  товаров народного потребления  и продукции производственно-технического  назначения, их обмен и реализация;
- издательская, художественно оформительская, рекламная  деятельность;
- культурно-просветительская  деятельность, организация зрелищных,  спортивно массовых мероприятий; 
- осуществление  покупки, ремонта, технического  обслуживания механизмов и транспортных средств;
- оказание  дилерских, маркетинговых, посреднических  услуг;
- осуществление  лизинговых операций;
- оптовая  торговля;
- розничная  торговля;
- открытие  предприятий и пунктов общественного  питания;
- оказание  бытовых услуг населению, в  том числе организация проката, обслуживание торжеств и обрядов;
- консультационная  деятельность, в том числе лекционная  работа, организация семинаров;
- оказание  юридических услуг;
    - разработка, изготовление, реализация нового  нестандартного оборудования;
    - реализация горюче-смазочных материалов;
    - разработка  программного обеспечения вычислительной  техники;
    - патентно-лицензированные  работы;
    - производство, переработка, реализация сельскохозяйственной  продукции;
    - ведение  гостиничного хозяйства;
    - организация  рыбного хозяйства;
    - развитие  и организация туризма;
    - организация  курсов повышения квалификации  специалистов различных отраслей  хозяйства;
    - сбор  и переработка вторсырья черной  и цветной металлургии;
    - транспортно  перевозочная деятельность;
    - производство  и реализация продукции;
    - торгово-закупочная  деятельность;
    - осуществление  других видов  хозяйственной  деятельности, не противоречащих  законодательству России.  Все вышеперечисленные виды деятельности осуществляются в соответствии с действующим законодательством РФ. Отдельными видами деятельности, перечень которых определяется специальными федеральными законами, Общество может заниматься только при получении специального разрешения (лицензии). Если условиями предоставления специального разрешения (лицензии) на занятие определенным видом деятельности предусмотрено требование о занятии такой деятельностью как исключительной, то Общество в течении срока действия специального разрешения (лицензии) не вправе осуществлять иные виды деятельности, за исключением видов деятельности, предусмотренных специальным разрешением (лицензией) и им сопутствующих.
        Общество обладает универсальной правоспособностью, т.е. вправе осуществлять любые виды деятельности, не запрещенные законом.
     
1.2. Уставный капитал и участники Общества
  Уставный капитал Общества определяет минимальный размер имущества, гарантирующий интересы его кредиторов, и составляет 30 000 (Тридцать тысяч) рублей, который вносится надежным вкладом и распределяется следующим образом:
 Номинальная  стоимость доли учредителя Миляева А. А. 10 500 (Десять тысяч пятьсот) рублей, что составляет 35 % уставного капитала Общества, внесена надежным вкладом в виде Монитора компьютерного LG Flatron F 700 B, серийный номер 401NTTQC5249.
Номинальная стоимость доли учредителя Миляевой М.А. 10 500 (Десять тысяч пятьсот) рублей, что составляет 35 % уставного капитала Общества, внесена надежным вкладом в виде компьютерного системного блока AMD Duron, серийный номер 1800-266.
Номинальная стоимость доли учредителя Бедина В.А. 9 000 (Девять тысяч) рублей, что составляет 30 % уставного капитала Общества, внесена надежным вкладом в виде принтера Hewlett Packard C H 224 A, серийный номер FRHR 115398.
Участники вправе принять решение об увеличении уставного капитала за счет имущества Общества. Это решение принимается на основании данных бухгалтерской отчетности Общества за год, предшествующий году, в течение которого принято такое решение. При увеличении уставного капитала пропорционально увеличивается номинальная стоимость доли участника.
Участники Общества могут принять решение  об увеличении его уставного капитала за счет внесения ими дополнительного  вклада. Дополнительный вклад должен быть внесен участниками в срок, установленный решением, но не позднее  двух месяцев со дня вынесения этого решения.
         Не позднее месяца со дня  окончания срока внесения дополнительных  вкладов участники должны принять  решение об утверждении итогов  внесения дополнительных вкладов  и о внесении в учредительные  документы изменений.
Общество  вправе уменьшить уставный капитал путем уменьшения номинальной стоимости доли участников Общества в уставном капитале Общества. Общество не вправе уменьшать свой уставный капитал, если в результате такого уменьшения его размер станет меньше минимального размера уставного капитала, определенного в соответствии с федеральным законом, на дату представления документов для государственной регистрации.
 Участник  Общества обязан:
- Оплатить определенную ему долю в уставном капитале в порядке, в размерах, в составе и в сроки, предусмотренные учредительными документами Общества.
 - Соблюдать требования Устава.
  - Не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности Общества.
  -Участник имеет право:
  - Участвовать в управлении делами Общества в порядке, установленным настоящим Уставом и книгами и иной документацией.
   - Получать информацию о деятельности Общества и знакомиться с его бухгалтерскими книгами и иной документацией.
   - Получать пропорционально своей доле в уставном капитале долю прибыли.
  - Назначать исполнительные органы Общества.
   - Продать или иным образом уступить свою долю в уставном капитале или ее часть третьим лицам в порядке, предусмотренным настоящим Уставом.
      - Получать в случае ликвидации Общества часть имущества, оставшегося после расчетов с кредиторами, или его стоимость.
      - Обжаловать в соответствующие органы Общества действия должностных лиц Общества.
      - Принять решение о принятии третьего лица в состав участников Общества, если участник Общества примет решение об увеличении уставного капитала за счет внесения третьим лицом вклада, а также в результате отчуждения ему доли (части доли), принадлежащей участнику.
      - В случае увеличения количества участников между ними заключается Учредительный договор и в настоящий Устав вносятся необходимые изменения и дополнения, регламентирующие деятельность нескольких участников, порядок распределения между ними долей, а также деятельность Общего собрания, кроме того, каждый из ни имеет право в любое время выйти из Общества независимо от согласия других участников и получить стоимость части имущества Общества, определяемой на основании данных бухгалтерской отчетности Общества и пропорциональной его доле в уставном капитале, в порядке и в сроки, установленные настоящим Уставом и законом.
       - Пользоваться иными правами, предоставляемыми участникам Общества с ограниченной отстветственностью законодательством.
       - Участник может принять решение о наделении себя дополнительными правами. Прекращение или ограничение дополнительных прав осуществляется по решению участника.
       - Участник может принять на себя дополнительные обязанности.
       - В случае выхода участника из Общества без отчуждения своей доли третьим лицам он обязан ликвидировать Общество.
       Участник может продать или иным образом уступить свою долю (часть доли) в уставном капитале третьим лицам.
      Уступка доли (части доли) должна быть совершенна в простой письменной форме с составлением письменного соглашения, которое подписывается уступившим свою долю (часть доли) участником и приобретшим ее третьим лицом или Обществом и удостоверяется руководителем исполнительного органа Общества, а также скрепляется печатью Общества. После удостоверения соглашения руководителем исполнительного органа одна копия его оставляется в исполнительном органе Общества, что является письменным уведомлением о состоявшейся уступке и доказательством сделки. С даты удостоверения соглашения к третьему лицу – приобретателю доли (части доли) переходят права и обязанности участника Общества.
       Доля участника в уставном капитале после его смерти переходит к его наследникам.
       Участник Общества в праве заложить принадлежащую ему долю (часть доли) в уставном капитале третьему лицу.
       На долю (часть доли) участника по требованию кредиторов участника может быть обращено взыскание. Такое обращение допускается только по решению суда и недостаточности для покрытия долгов другого имущества участника. Выплате подлежит действительная стоимость доли (части доли).
      Участники Общества, доли которых в совокупности составляют не менее чем 10% (десять процентов) уставного капитала Общества, вправе потребовать в судебном порядке исключения из Общества участника, который грубо нарушает свои обязанности либо своими действиями (бездействием) делает невозможной деятельность Общества или существенно ее затрудняет.
     
1.3. Высший  орган управления
Высшим  органом управления Общества является общее собрание участников. Один раз  в год Общество проводит годовое  общее собрание участников. Проводимые помимо годового общие собрания являются внеочередными.
        Единоличным исключительным и исполнительным органом является Директор.
        Срок полномочий Директора составляет 3 (три) года. Директор может назначаться неограниченное число раз.
        Директор обязан в своей деятельности соблюдать требования действующего законодательства, руководствоваться требованиями настоящего Устава, решениями органов управления Общества, принятыми в рамках их компетенции, а также заключенными Обществом договорами и соглашениями, принятыми в рамках их компетенции, а также заключенными Обществом договорами и соглашениями, в том числе заключенными с Обществом трудовыми договорами.
      Директор обязан действовать в интересах Общества добросовестно и разумно. По требованию Общего собрания участников Общества он обязан возместить убытки, не обусловленные обычным коммерческим риском, причиненные им Обществу, если иное не вытекает из закона или договора.
      Директор руководит текущей деятельностью Общества и решает все вопросы, которые не отнесены настоящим Уставом и законом к компетенции Общего собрания участников Общества.
 Директор Общества:
- без  доверенности действует от имени  Общества, в том числе представляет  его интересы и совершает сделки;
- выдает  доверенности на право представительства от имени Общества, в том числе доверенности с правом передоверия;
- издает  приказы о назначении на должности  работников Общества, об их переводе  и увольнении, применяет меры  поощрения и налагает дисциплинарные  взыскания;
- рассматривает текущие и перспективные планы работ;
- обеспечивает  выполнение планов деятельности  Общества;
- утверждает  правила, процедуры и другие  внутренние документы Общества, за исключением документов, утверждение  которых отнесено настоящим Уставом  к компетенции Общего собрания участников Общества;
- определяет  организационную структуру Общества;
- обеспечивает  выполнение решений Общего собрания  участников Общества;
- подготавливает  материалы, проекты и предложения  по вопросам, выносимым на рассмотрение  Общего собрания участников;
- распоряжается  имуществом Общества в  пределах, установленных участком, настоящим  Уставом и действующим законодательством;
- открывает  расчетный, валютный и другие  счета Общества в банковских  учреждениях, заключает договоры  и совершает иные сделки;
- утверждает  договорные тарифы на услуги  цены на продукцию Общества;
- организует  бухгалтерский учет и отчетность;
- представляет  на утверждение Общего собрания  участников Общества годовой  отчет и баланс Общества;
- принимает  решения по другим вопросам, связанным с текущей деятельностью Общества.
Назначение  и увольнение главного бухгалтера, руководителей филиалов и представительств, а также иных лиц, обладающих правом собственности финансовых документов, осуществляется Директором или лицом, его заменяющим.
 Право первой подписи финансовых документов предоставлено Директору.
 Имущество Общества образуется за счет вкладов в уставный капитал, а также за счет иных источников, предусмотренных действующим законодательством РФ. Резервный фонд общества не образуется.
 Общество вправе образовать фонды в порядке и размерах, установленных решением участника. Имущество Общества может быть изъято только по вступившему в законную силу решению суда.
 Общество может объединить часть своего имущества с имуществом иных юридических лиц для совместного производства товаров, выполнения работ и оказания услуг, а также в иных целях, не запрещенных законом.
 Общество осуществляет учет результатов работ, ведет оперативный, бухгалтерский и статистический учет по нормам, действующим в Российской Федерации. По своему месту нахождения Общество хранит документы, предусмотренные федеральными законами и иными правовыми актами РФ.
 Директор и главный бухгалтер Общества несут личную ответственность за      соблюдение порядка ведения, доверенность учета и отчетности.
 В обществе создается резервный фонд в размере 15 (Пятнадцати) процентов от уставного капитала Общества. Резервный фонд формируется путем обязательных ежегодных отчислений. Размер ежегодных отчислений не может быть меньше 5 (Пяти) процентов от чистой прибыли до достижения размеров, установленных настоящим Уставом.
1.4. Реорганизация  и ликвидация
          Общество может быть добровольно реорганизовано в порядке, предусмотренным законом.
 Не позднее 30 (Тридцати) дней с даты принятия решения о реорганизации Общества в письменной форме уведомляет об этом своих кредиторов. Права кредиторов, возникающие в связи с реорганизацией Общества, определяются законом.
Реорганизация Общества осуществляется в порядке, определяемом действующим законодательством РФ.
Общество  может быть ликвидировано добровольно  либо по решению суда по основаниям, предусмотренным Гражданским кодексом РФ.
 Ликвидация Общества влечет за собой его прекращение без перехода прав обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам. Ликвидация Общества  осуществляется в порядке, установленном Гражданским кодексом РФ, другими законодательными актами, с учетом положений настоящего Устава.
 Решение о добровольной ликвидации Общества и назначении ликвидационной комиссии принимается участником по предложению Директора. Участник обязан незамедлительно письменно сообщить органу, осуществляющую государственную регистрацию, о принятии решения о ликвидации Общества для внесения в Единый государственный реестр юридических лиц сведений о том, что Общество находится в процессе ликвидации.
 Участник устанавливает в соответствии с законодательством порядок и сроки ликвидации Общества, назначает ликвидационную комиссию в составе Председателя, Секретаря и членов ликвидационной комиссии. Число членов ликвидационной комиссии, включая Председателя  Секретаря, не может быть менее трех.
          С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят все полномочия по управлению делами Общества, в том числе по представлению Общества в суде. Все решения ликвидационной комиссии принимаются простым большинством голосов от общего числа членов комиссии. Протоколы заседаний ликвидационной комиссии подписываются Председателем и Секретарем.
           Председатель ликвидационной комиссии представляет Общество по всем вопросам, связанным с ликвидацией Общества, в отношениях с кредиторами, Должниками Общества и с участниками, а также с иными организациями, гражданами и государственными органами, выдает от имени Общества доверенности  и осуществляет другие необходимые исполнительно-распорядительные функции.
           Имущество Общества реализуется по решению ликвидационной комиссии.
           Денежные средства, полученные в результате реализации имущества Общества после удовлетворения требований кредиторов, переходят к участнику.
           При реорганизации или прекращении деятельности Общества все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и др.) передаются в соответствии с установленными правилами предприятию-правоприемнику.
           При отсутствии правопреемника документы постоянного хранения, имеющие научно-историческое значение, передаются на государственное хранение в государственные архивные учреждения, документы по личному составу (приказы, личные дела, лицевые счета и др.) передаются на хранение в архив административного округа, на территории которого находится Общество. Передача и упорядочение документов осуществляется силами и за счет средств Общества в соответствии с требованиями архивных органов.
           Ликвидация Общества считается завершенной с момента внесения органом государственной регистрации соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.
           Полномочия ликвидационной комиссии прекращаются с момента завершения ликвидации Общества.
           Обособленных филиалов и представительств у ООО «Трансавтоуправление» не имеется 
 
 
 
 

2. Управленческая структура  и распределение обязанностей 
 




 



 

 




 
 
 
 

         Схема 1: Управленческая структура ООО «Трансавтоуправление»
         Распределение обязанностей (согласно должностным инструкциям):
Главный бухгалтер:
         1)  правильность    постановки и ведение достоверного бухгалтерского учета;
         2) своевременный  и точный учет результатов  хозяйственной деятельности предприятия;
         3)    правильный  учет  и осуществление всех  финансовых, кредитных и расчетных  операций;
         4)    правильность  начисления и перечисление налогов;
         5)   составление бухгалтерской отчетности;
         6)   своевременное  проведение инвентаризации.
Диспетчер-кладовщик:
         1)  выдача водителям,  направленным в командировку, путевых  листов с заданием;
         2)  принятие отчетов  от водителей;
         3)  контроль правильности  оформления транспортных документов;
         4)  составление  графика выпуска транспортных  средств;
Бухгалтер-кассир:
         1) сбор данных    по выручке от автоуслуг, заполнение отчетной и оперативной документации;
         2)  выписка счетов на оплату автоуслуг;
         3) анализ хозяйственной деятельности в целом и по структурных подразделениям;
         4) разработка производственных  заданий и контроль за их  выполнением;
         5) операции по  банковскому счету
         Руководитель предприятия:
         1)  организация  экономической деятельности предприятия;
         2)  разработка  договорных тарифов на автоуслуги;
         3)  контроль за  правильностью применения установленных  тарифов и цен;
         4) обеспечение соблюдения режима экономии материальных, трудовых и финансовых ресурсов;
         5)  разработка    различных    экономически    обоснованных   расчетов, направленных на улучшение финансового состояния;
         6)  организация оплаты труда;
         7)  анализ расходования средств на оплату труда;
            8)  разработка и внедрение прогрессивных форм оплаты труда;
          9)     учет    по     производственным     и    технико-экономическим показателям работы предприятия.                                                                                                                                                                                                                                                             

         3. Организация документооборота между экономическими и производственными субъектами.
         В бухгалтерию поступают  документы по всем операциям, имеющим  место в хозяйственной деятельности предприятия. От диспетчера- кладовщика - документы о поступлении материалов, горючего, запасных частей. Расходование материалов происходит путем выписывания требования, который проверяется в бухгалтерии и отдается на склад, где заполняется инвентарная карточка учета материалов. По итогам каждого месяца бухгалтером-кассиром проводится сверка прихода и расхода материалов за прошедший месяц и данные заносятся в 10 журнал-ордер. От отдела эксплуатации - документы об осуществленных автоуслугах с расшифровкой по каждому клиенту (они заносятся в 6 журнал ордер). Вычисляются данные о выручке за месяц и они сверяются с поступлениями денежных средств в бухгалтерию от клиентов.
         В бухгалтерию поступают документы - показатели по финансовой деятельности для проведения анализа финансовой деятельности по предприятию, путевые листы для обработки и заполнения табелей учета рабочего времени и начисления заработной платы рабочим и водителям.
         3.1. Характеристика  персонала
         Характеристика персонала  представлена в таблицах 1, 2 где она отражена за 2 года по месяцам и категориям рабочих.
     Численность персонала по категориям за 2006 год (чел)
      Таблица 1
 
 
Месяц Всего Водители Ремонт-ные рабочие Вспомога-тельные  рабочие ИТР и служащие Совмес-тители
1 2 3 4 5 6 7
Январь 8 4 1 0 3 0
Февраль 9 4 1 0 3 0
Март 8 4 1 0 3 0
Апрель 9 4 1 0 4 0
Май 11 6 1 0 4 0
Июнь 16 7 1 1 7 0
Июль 16 7 2 1 6 0

Август

15 6 2 1 6 0
Сентябрь 15 6 2 1 6 0
Октябрь 17 7 2 2 6 0
Ноябрь 17 7 2 2 6 0
Декабрь 20 7 2 3 6 2
 
     Среднегодовая численность составила – 14 человек 

     Численность персонала по категориям за 2007 год (чел)
      Таблица 2
Месяц Всего Водители Ремонт-ные рабочие Вспомога-тельные  рабочие ИТР и служащие Совмес-тители
1 2 3 4 5 6 7
Январь 18 6 2 3 5 2
Февраль 18 6 1 3 6 2
Март 18 7 1 2 6 2
Апрель 18 7 1 2 6 2
Май 17 6 1 2 6 2
Июнь 18 8 1 1 6 2
Июль 17 7 1 1 6 2

Август

15 5 1 1 6 2
Сентябрь 14 4 1 1 6 2
Октябрь 16 6 1 1 6 2
Ноябрь 16 6 1 1 6 2
Декабрь 16 6 1 1 6 2
 
     Среднегодовая численность составила – 17 человек 

         По данным таблиц 1,2 видно, что за последние 2 года численность рабочих на ООО «Трансавтоуправление» постепенно увеличивается (со 14 человек в 2006 году - до 17 человек в 2007 году). Увеличение в основном идет за счет увеличения численности водителей (с 4 до 7 человек за 2 года). Но за счет нехватки ремонтных рабочих происходит простой машин. Это же и подтверждает анализ хозяйственной деятельности, где указано, что одной из основных причин простоя машин является простой в ожидании ремонта, простой в ожидании ремонта. Также значительно увеличилось количество совместителей (с 0 человек до 2 человек за 2 года).
     3.2. Причина выбора программы «1С:Предприятие  7.7»
     Выбор программ предлагаемый сегодня разработчиками очень большой. Каждый заявляет, что  его программа лучшая. Трудно разобраться  во всем этом многообразии.
     Среди отечественных разработчиков прикладного  экономического программного обеспечения  особо выделяются следующие: 1С, АйТи, Галактика, ДИЦ, Интеллект-Сервис, Парус, Цефей, электронные деньги, а из разработчиков  информационно-правовых систем- Гарант, ЦКР (Кодекс), Консультант + и другие.
     Фирма «1С» сохраняет несокрушимость и  уверенность позиций лидера. Продукция  фирмы «1С» и ее деятельность получают все большее признание и распространение. Опрос показал, что около 46% фирм – пользователей ПО отдают предпочтение продукции «1С».
     Среди наиболее популярных программных продуктов  фирмы «1С» особое место занимают программы системы «1С:Предприятие 7.7». Существуют модификации этого  комплекса для отраслевых применений, бюджетных организаций, для торговли, медицины, автотранспортных предприятий, учета по международным стандартам и другие.
     Спектр  новых разработок фирмы столь  обширен, что трудно выделить какую  – либо. Но все же наиболее значимой из них можно назвать комплексную  конфигурацию «1С:Предприятие 7.7» - «Бухгалтерия + Торговля +  Склад +  Зарплата +  Кадры», позволяющую организовать в единой системе эффективный всесторонний учет фирмы.
     «1С:Предприятие 7.7» является мощной системой предназначенной  для комплексной автоматизации  бухгалтерского учета во всех мыслимых масштабов. Компонентность этой системы  позволяет в каждом индивидуальном случае подобрать оптимальное решение, учитывающее специфику организации. Набор компонент может определяться индивидуально и в последствии пополняться.
          Компонента «Бухгалтерский учет» предназначена для учета наличия и движения средств предприятия. Она может использоваться как автономно, так и совместно с другими компонентами «1С: Предприятие» в любых «соотношениях».
     «1С:Бухгалтерия 7.7» позволяет автоматизировать ведение всех разделов бухгалтерского учета, а именно:
      учет операций по банку и кассе;
      учет основных средств и нематериальных активов;
      учет материалов и МПБ;
      учет товаров и услуг;
      учет производства продукции;
      учет валютных операций;
      и т.д.................


Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть полный текст работы бесплатно


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.