На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти образцы готовых работ или получить помощь в написании уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Повышение уникальности

Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение уникальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения уникальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии и при повышении уникальности не вставляет в текст скрытых символов, и даже если препод скопирует текст в блокнот – не увидит ни каких отличий от текста в Word файле.

Результат поиска


Наименование:


реферат Теоретические и правовое обеспечение безопасности жизнедеятельности

Информация:

Тип работы: реферат. Добавлен: 16.08.2012. Сдан: 2011. Страниц: 14. Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%

Описание (план):


 
 
 
 
КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА 
 
 
 
 

БЛОК1. ТЕОРЕТИЧЕСКОЕ И ПРАВОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ БЕЗОПАСНОСТИ ЖИЗНЕДЕЯТЕЛЬНОСТИ 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

СОДЕРЖАНИЕ 

    Введение
    Теоретические основы безопасности жизнедеятельности.
    1.1.Среда обитания человека и её характеристика.
    1.2.Что понимается под тяжестью и напряженностью труда.
    1.3.Классификация опасных и вредных производственных факторов.
    1.4.Номенклатура опасностей.
    1.5.Средства обеспечения безопасности и их общая характеристика.
    2. Правовое  обеспечение безопасности жизнедеятельности.
    2.1. Лицензирование в области промышленной безопасности. Федеральный закон «О лицензировании отдельных видов деятельности». Организационно-правовые основы лицензирования.
    2.2.Контроль за охраной труда.
    2.3.Учет  и анализ травматизма на предприятиях.
    2.4.Виды  инструктажей по охране труда.  Ответственные за проведение и оформление инструктажа.
    3.Управление  охраной труда.
    3.1.Права и обязанности органов управления охраной труда субъектов Российской Федерации, местных органов управления охраной труда и органов управления охраной труда предприятий.
    3.2.Виды  ответственности за нарушения  законодательства о труде и  об охране труда.
    3.3.Функции управления.
    3.4.Виды  нормативных правовых актов по  охране труда в Российской  Федерации.
    3.5. Документация  по нормализации санитарно-гигиенических  условий труда.
    Заключение.
    Список  литературы. 
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     

    1.1.Среда обитания человека и её характеристика. 

     Интерес к среде своего обитания был свойственен  человеку всегда. И это понятно, так  как от качества этой среды зависело не только благополучие семьи, рода, племени, но и само его существование.
     Среда обитания – окружающая человека среда, обусловленная в данный момент совокупностью  факторов (физических, химических, биологических, социальных), способных оказывать  прямое или косвенное, немедленное  или отдаленное воздействие на деятельность человека, его здоровье и потомство.
     Действуя  в этой системе, человек непрерывно решает, как минимум, две основные задачи:
     - обеспечивает свои потребности  в пище, воде и воздухе;
     - создает и использует защиту  от негативных воздействий, как  со стороны обитания, так и  себе подобных.
     Среда обитания человека подразделяется на производственную и непроизводственную (бытовую).
     Основным  элементом производственной среды  является труд, который в свою очередь  состоит из взаимосвязанных и  взаимосвязывающих элементов, составляющих структуру труда:
     С - субъектов труда,
     М - "машины " - средств и предметов  труда;
     ПТ - процессов труда, состоящих из действий как субъектов, так и машин,
     ПрТ - продуктов труда как целевых, так и побочных в виде образующихся вредных и опасных примесей в  воздушной среде и т.п.,
     ПО  производственных отношений (организационных, экономических, социально-психологических, правовых по труду : отношений, связанных с культурой труда, профессиональной культурой, эстетической и т.д.).
     Элементы  непроизводственной среды :
     природная среда в виде географо-ландшафтных (Г-Л),
     геофизических (Г),
     климатических (К) элементов,
     стихийных бедствий (СБ), в том числе пожаров  от молний и др.природных источников,
     природных процессов (ПП) в виде газовыделений  из горных пород и т.п. может проявляться  как в непроизводственной форме (сфере), так и производственной, особенно в таких отраслях народного хозяйства как строительство, горной промышленности, геологии, геодезии и других.
     Человек находится в теснейшей связи  со всеми элементами среды обитания в процессе своей деятельности.
     Среда обитания – это часть природы, которая окружает живой организм и с которой он непосредственно  взаимодействует
     В условиях техносферы негативные воздействия  обусловлены ее элементами (машины, сооружения и тому подобное) и действиями человека. Изменяя величину любого потока от минимально значимой до максимально возможной, можно пройти ряд характерных состояний взаимодействия в системе «человек – среда обитания»:
     комфортное (оптимальное),
     допустимое (приводящее к дискомфорту без  негативного влияния на здоровье человека),
     опасное (вызывающее при длительном воздействии деградацию природной среды)
     чрезвычайно опасное (летальны исход и разрушение природной среды).
     Из  четырех характерных состояний  взаимодействия человека со средой обитания лишь первые два (комфортное и допустимое) соответствуют позитивным условиям повседневной жизнедеятельности, а  два других (опасное и чрезвычайно  опасное) – недопустимы для процессов  жизнедеятельности человека, сохранения и развития природной среды.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Рис. 1. Элементы среды обитания человека 

Кроме того, с  экологической точки зрения среду  обитания человека можно разделить  на четыре тесно связанных между  собой компонентов.
Собственно  природная среда (среда первой природы) - это среда, которая представлена чисто естественными природными факторами. Среда, на которую человек не оказывает влияние. К ней относятся не только участки территории, но и факторы среды: энергетическое состояние среды, тепловое, световое, волновое, факторы, формирующие химический состав и естественные свойства водоемов, физические, химические и механические .естественные поверхности земли, включая равнины, низменности, стихийные явления (землетрясения, вулканы, цунами и т.д.). Главной ее особенностью является способность к самоподдержанию.
Квазиприродная  среда (среда второй природы) - это среда, измененная и преобразованная человеком, которая нуждается в поддержании ее состояния: культурные ландшафты, пахотные земли, грунтовые дороги, лесопарки, зеленые насаждения.
Артоприродная среда - искусственно созданная человеком среда, которая без непрерывного поддержания, обновления немедленно начинает разрушаться (все построенные человеком сооружения: дома, мосты, транспорт, все технологическое оборудование, все внутреннее наполнение производственной и жилой среды).
Социальная  среда - включает в себя культурно-психологический климат, который намеренно или преднамеренно, сознательно или бессознательно создается самими людьми: уверенность человека в себе, в завтрашнем дне, свобода передвижения, проживания, страх перед войной, перед бандитским нападением, возможность посещать какие-либо культурные мероприятия. 

    1.2.Что понимается под тяжестью и напряженностью труда. 

    Тяжесть и напряженность труда характеризуются  степенью функционального напряжения организма. Оно может быть энергетическим, зависящим от мощности работы, —  при физическом труде, и эмоциональным  — при умственном труде, когда  имеет место информационная перегрузка.
    Физическая  тяжесть труда — это нагрузка на организм при труде, требующая преимущественно мышечных усилий и соответствующего энергетического обеспечения. Классификация труда по тяжести производится по уровню энергозатрат с учетом вида нагрузки (статическая или динамическая) и нагружаемых мышц.
    Статическая работа связана с фиксацией орудий и предметов труда в неподвижном  состоянии, а также с приданием  человеку рабочей позы. Так, работа, требующая нахождения работающего  в статической позе 10...25 % рабочего времени, характеризуется как работа средней тяжести (энергозатраты 172...293 Дж/с); 50 % и более—тяжелая работа (энергозатраты свыше 293 Дж/с).
    Динамическая  работа — процесс сокращения мышц, приводящий к перемещению груза, а также самого тела человека или его частей в пространстве. При этом энергия расходуется как на поддержание определенного напряжения в мышцах, так и на механический эффект. Если максимальная масса поднимаемых вручную грузов не превышает 5 кг для женщин и 15 кг для мужчин, работа характеризуется как легкая (энергозатраты до 172 Дж/с); 5...10 кг для женщин и 15...30 кг для мужчин — средней тяжести; свыше 10 кг для женщин или 30 кг для мужчин — тяжелая.
    Напряженность труда характеризуется эмоциональной нагрузкой на организм при труде, требующем преимущественно интенсивной работы мозга по получению и переработке информации. Кроме того, при оценке степени напряженности учитывают эргономические показатели: сменность труда, позу, число движений и т.п. Так, если плотность воспринимаемых сигналов не превышает 75 в час, то работа характеризуется как легкая; 75…175 — средней тяжести; свыше 176 — тяжелая работа.
    В соответствии с гигиенической классификацией труда условия труда подразделяются на четыре класса:
    1 —  оптимальные; 
    2 —  допустимые;
    3 —  вредные; 
    4 —  опасные (экстремальные) .
    Оптимальные условия труда обеспечивают высокую  производительность труда и минимальную напряженность организма человека. Оптимальные нормативы установлены для параметров микроклимата и факторов трудовой нагрузки. Для других факторов за оптимальные условно принимают такие условия труда, при которых уровни неблагоприятных факторов не превышают принятых в качестве безопасных для населения.
    Допустимые  условия труда характеризуются  такими уровнями факторов среды и  трудового процесса, которые не превышают  установленных гигиеническими нормативами  для рабочих мест. Изменения функционального состояния организма восстанавливаются во время регламентированного отдыха или к началу следующей смены, они не должны оказывать неблагоприятное воздействие в ближайшем и отдаленном периоде на здоровье работающего и его потомства.
    Допустимый  класс условно соответствует  безопасным условиям труда.
    Вредные условия труда характеризуются  уровнями вредных производственных факторов, превышающими гигиенические  нормативы и оказывающими неблагоприятное  воздействие на организм работающего  и (или) его потомство.
    Опасные (экстремальные) условия труда характеризуются  такими уровнями производственных факторов, воздействие которых в течение  рабочей смены (или ее части) создает  угрозу для жизни, высокий риск возникновения  тяжелых форм острых профессиональных поражений. 

    1.3.Классификация опасных и вредных производственных факторов. 

      Трудовая деятельность человека протекает в условиях определенной производственной среды, которая при несоблюдении гигиенических требований может оказывать неблагоприятное влияние на работоспособность и здоровье человека.
    Вредный фактор рабочей среды  - фактор среды и трудового процесса, воздействие которого на работника может вызывать профессиональное заболевание или другое нарушение состояния здоровья, повреждение здоровья потомства.
    Опасный производственный фактор - фактор среды и трудового процесса, который может быть причиной острого заболевания или внезапного резкого ухудшения здоровья, смерти. В зависимости от количественной характеристики и продолжительности действия отдельные вредные факторы рабочей среды могут стать опасными.
    Заболевания, возникающие под действием вредных  производственных факторов, называются профессиональными.
    В связи с многообразием неблагоприятных  производственных факторов, а также  в целях обеспечения системности  и четкости профилактической работы по охране труда, возникла необходимость  в классификации ОВПФ.
    Опасные и вредные производственные факторы  подразделяются по природе действия на следующие группы:
    физические;
    химические;
    биологические;
    психофизологические.
    Физические  опасные и вредные  производственные факторы  подразделяются на:
    движущиеся  машины и механизмы; подвижные части  производственного оборудования; предвигающиеся изделия, заготовки, материалы; разрушающиеся  конструкции; обрушивающиеся горные породы;
    повышенная  запыленность и загазованность воздуха  рабочей зоны;
    повышенная  или пониженная температура поверхностей оборудования, материалов;
    повышенная  или пониженная температура воздуха  рабочей зоны;
    повышенный  уровень шума на рабочем месте;
    повышенный  уровень вибрации;
    повышенный  уровень инфразвуковых колебаний;
    повышенный  уровень ультразвука;
    повышенное  или пониженное барометрическое  давление в рабочей зоне и его  резкое изменение;
    повышенная  или пониженная влажность воздуха;
    повышенная  или пониженная подвижность воздуха;
    повышенная  или пониженная ионизация воздуха;
    повышенный  уровень ионизирующих излучений  в рабочей зоне;
    повышенное  значение напряжения в электрической  цепи, замыкание которой может  произойти через тело человека;
    повышенный  уровень статического электричества;
    повышенный  уровень электромагнитных излучений;
    повышенная  напряженность электрического поля;
    повышенная  напряженность магнитного поля;
    отсутствие  или недостаток естественного света;
    недостаточная освещенность рабочей зоны;
    повышенная  яркость света;
    пониженная  контрастность;
    прямая  и отраженная блесткость;
    повышенная  пульсация светового потока;
    повышенный  уровень ультрафиолетовой радиации;
    повышенный  уровень инфракрасной радиации;
    острые  кромки, заусенцы и шероховатость  на поверхностях заготовок, инструментов и оборудования;
    расположение  рабочего места на значительной высоте относительно поверхности земли (пола);
    невесомость.
    Химические  опасные и вредные  производственные факторы  подразделяются:
    по  характеру воздействия на организм человека на:
    токсические;
    раздражающие;
    сенсибилизирующие;
    канцерогенные;
    мутагенные;
    влияющие  на репродуктивную функцию;
    по  пути проникания в организм человека через:
    органы  дыхания;
    желудочно-кишечный тракт;
    кожные  покровы и слизистые оболочки.
    Биологические опасные и вредные  производственные факторы включают следующие биологические объекты:
    патогенные  микроорганизмы (бактерии, вирусы, риккетсии, спирохеты, грибы, простейшие) и продукты их жизнедеятельности.
    Психофизиологические  опасные и вредные  производственные факторы по характеру действия подразделяются на следующие:
    а) физические перегрузки;
    б) нервно-психические перегрузки.
    Физические  перегрузки подразделяются на:
    статические;
    динамические.
    Нервно-психические  перегрузки подразделяются на:
    умственное  перенапряжение;
    перенапряжение  анализаторов;
    монотонность  труда;
    эмоциональные перегрузки.
    Один  и тот же опасный и вредный  производственный фактор по природе  своего действия может относиться одновременно к различным группам. 
 

    1.4.Номенклатура опасностей. 

    Можно выделить следующие группы опасностей:
    - по  происхождению: природные, техногенные,  экологические, смешанные;
    - по  времени проявления: импульсные (проявляются  мгновенно, например, опасность поражения электрическим током), кумулятивные (накапливающиеся, например, проживание в местности повышенного радиоактивного воздействия);
    - по  локализации: литосферные (землетрясение, извержение вулканов); гидросферные; атмосферные (озоновые дыры); космические (солнечные циклы).
    Все опасности (факторы, приводящие к появлению  опасности), по объекту воздействия, времени и пространству представляется целесообразным разделить на три группы:
    1. Факторы, непосредственно влияющие на оператора, степень воздействия которых может накапливаться или релаксировать во времени - факторы инкубационного действия.
    2. Факторы мгновенного действия, носящие  случайный характер, воздействие которых распространяется, на оператора или локализовано ноксосферой.
    3. Факторы экологического воздействия,  как правило, опосредованного  действия, проявляющиеся вне оператора, вне данного производства, но являющиеся следствием реализации конкретного технологического процесса на данном производстве.
    Такая классификация является наиболее удобной  при анализе конкретного производства, т.к. позволяет выявить, спрогнозировать и дать количественную оценку возможным опасностям еще на ранних стадиях технологической подготовки производства. 

    1.5.Средства обеспечения безопасности и их общая характеристика. 

    Обеспечение безопасности на производстве требует  знаний принципов, методов, и средств  обеспечения безопасности.
    Принцип – это идея, мысль, основное положение.
    Метод – это путь, способ достижения цели, исходящей из знания наиболее общих  закономерностей.
    Принципы  и методы обеспечения безопасности относятся к частным, специальным  в отличие от общих методов, присущих диалектике и логике. Методы и принципы определенным образом взаимосвязаны.
    Средства  обеспечения безопасности в широком смысле – это конструктивное, организационное, материальное воплощение, конкретная реализация принципов и методов.
    Принципы, методы и средства обеспечения безопасности – это логические этапы обеспечения  безопасности. Выбор их зависит от конкретных условий деятельности, уровня опасности, стоимости и других критериев.
    В производственных условиях могут быть реализованы следующие принципы обеспечения безопасности: гуманизация  деятельности (труда), замена оператора, классификация, ликвидация опасности, снижение опасности, блокировка, защита расстоянием, прочность, слабое звено, экранирование, защита временем, информация, нормирование, контроль, управление, эффективность.
    Рассмотрим  подробнее некоторые принципы. Для  этого дадим определение каждого  рассматриваемого принципа и приведем пример его реализации.
    Принцип гуманизации труда – освобождение человека от выполнения механических, стереотипных, тяжелых и опасных видов труда для выполнения творческих действий.
    Принцип классификации (категорирования) состоит  в делении объектов на классы и  категории по признакам, связанным  с опасностями (санитарно-защитные зоны (5 классов)), категории производств (помещений) по взрывопожарной опасности (А, Б, В, Г, Д), категорирование помещений по электробезопасности и др.
    Принцип слабого звена состоит в том, что в рассматриваемую систему (объект) в целях обеспечения безопасности вводится элемент, устроенный так, что  он воспринимает или реагирует на изменение соответствующего параметра, предотвращая опасные явления (предохранительные  клапаны, разрывные мембраны, защитное заземление, молниеотводы, предохранители и др.)
    Принцип информации заключается в передаче и усвоении персоналом сведений, выполнение которых обеспечивает соответствующий  уровень безопасности (обучение, инструктажи, цвета и знаки безопасности, предупредительные  надписи, маркировка оборудования и  др.).
    Принцип нормирования заключается в установлении таких параметров, соблюдение которых  обеспечивает защиту человека от соответствующей  опасности. Например, предельно допустимые концентрации или уровни, нормы переноски  и подъема тяжести, продолжительность  трудовой деятельности и др.
    Важно понимать, что совмещение гомосферы  и ноксосферы недопустимо с точки  зрения безопасности. Поэтому обеспечение  безопасности деятельности может быть достигнуто следующими тремя основными  методами:
    А – пространственное (или) временное разделение гомосферы и ноксосферы; этот метод реализуется средствами дистанционного управления, автоматизации, роботизации, организации и др.
    Б – нормализация ноксосферы путем исключения опасности; это совокупность мероприятий, защищающих человека от шума, газа, пыли, опасности травмирования, и применения других средств коллективной защиты.
    В – средства и приемы, направленные на адаптацию человека к соответствующей среде и повышению его защищенности. Данный метод реализует возможности профотбора, обучения, инструктажа, применения индивидуальных средств защиты.
    В реальных условиях реализуется комбинация этих названных методов.
    Способы защиты человека от неблагоприятных  факторов рабочей среды могут  быть активными и пассивными. Способы  активной защиты связаны с выявлением причин и источника неблагоприятного фактора и воздействием на него. При невозможности активной защиты применяется пассивная. В этом случае источник неблагоприятных факторов остается, но осуществляются мероприятия, направленные на исключение или доведение  влияния этих факторов на человека до допустимых. При пассивной защите изолируют источник от среды, где  находится человек, или устраняют  неблагоприятный фактор из зоны, откуда может воздействовать на человека. Пассивная защита может быть общей (коллективной - СКЗ) или индивидуальной. В первом случае происходит защита всего пространства, где находится  человек (например, вентиляция воздуха  в помещении). Во втором случае используют средства индивидуальной защиты (СИЗ) – специализированную одежду, обувь  и др.
    СИЗ и СКЗ в зависимости от назначения делятся на классы.
    При этом СКЗ классифицируются в зависимости  от опасных и вредных факторов (средства защиты от шума, вибрации, электростатических зарядов и т.д.), а СИЗ, в основном, – в зависимости от защищаемых органов (средства защиты органов дыхания, рук, головы, лица, глаз и т.д.).
    По  техническому исполнению СКЗ подразделяются на следующие группы: ограждения, блокировочные, тормозные, предохранительные устройства, световая и звуковая сигнализации, приборы безопасности, цвета сигнальные, знаки безопасности, устройства автоматического  контроля, дистанционного управления, заземления и зануления, вентиляция, отопление, освещение, изолирующие, герметизирующие  средства и др.
    К СИЗ относятся противогазы и  респираторы, маски, различные виды специальной одежды и обуви, рукавицы, перчатки, каски, шлемы, противошумные  шлемы, защитные очки, вкладыши, предохранительные  пояса, дерматологические средства и др. Эти средства создаются согласно действующим нормам. Их следует рассматривать как вспомогательные и временные меры защиты от опасных и вредных факторов.
    Приспособления  предназначены для обеспечения  удобства работы и безопасности работающих. К приспособлениям относятся  люльки, лестницы, сходни, стремянки, трапы, подмости, леса и др. 

    2.2.Контроль за охраной труда. 

     В основе государственного надзора и  общественного контроля за охраной  труда лежит законодательная  база: "Конституция РФ", федеральный  закон "Об основах охраны труда  в РФ", "ТК РФ", а также ряд  указов Президента РФ, постановления  Правительства РФ и др.
     Общий надзор за исполнением законов о  труде и охране труда в Российской Федерации осуществляет прокуратура.
     Указом  Президента РФ N850 от 4 мая 1994 года государственный  надзор и контроль за соблюдением  законодательства РФ о труде и  охране труда возложен на Федеральную  инспекцию труда при Министерстве труда РФ. В настоящее время  Федеральная инспекция труда  действует в соответствии с "Положением о Федеральной инспекции труда", утвержденным постановлением Правительства  РФ N78 от 28 января 2000 года.
и т.д.................


Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть полный текст работы бесплатно


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.