Здесь можно найти учебные материалы, которые помогут вам в написании курсовых работ, дипломов, контрольных работ и рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.
Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение оригинальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения оригинальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, РУКОНТЕКСТ, etxt.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии так, что на внешний вид, файл с повышенной оригинальностью не отличается от исходного.
Результат поиска
Наименование:
Контрольная Тема: Планирование потребности в персонале предприятияПредмет: Внутрифирменное планированиеДата изготовления: ноябрь 2020 года. Учебное заведение: Алтайский Государственный Технический УниверситетОбъект исследования - ООО «Стройлиния» (г. Мос
Информация:
Тип работы: Контрольная.
Предмет: Менеджмент.
Добавлен: 12.01.2021.
Год: 2020.
Страниц: 15.
Уникальность по antiplagiat.ru: 63. *
Описание (план):
Введение 3 1. Анализ потребности в персонале на примере ООО «Стройлиния» 5 1.1 Краткая организационно-экономическая характеристика компании 5 1.2 Анализ эффективности планирования потребности в персонале компании 7 2. Разработка рекомендаций по улучшению системы планирования потребности в персонале ООО «Стройлиния» 11 Заключение 15 Список литературы 16 Актуальность исследования. В настоящее время потребность в персонале имеет особое значение для различных предприятий: от малых до крупных, коммерческих и некоммерческих. Компания не сможет достичь поставленных целей и задач, если она не будет обладать необходимыми специалистами. Поэтому система планирования потребности в персонале является актуальной проблемой для всех предприятий. Большинство отделов кадров предприятий занимается планированием численности сотрудников, выполняя главную функцию – добиться необходимого количества работников в соответствии со штатным расписанием. И чтобы потребность в них находилась в пределах возможности полезности компании. Однако в условиях реальности этого становится недостаточно. В настоящее время важно не просто заполнить рабочие места, найти специалистов, которые обладают знаниями на высоком уровне. В результате, предприятиям необходимо разрабатывать кадровую политику, которая включает в себя систему отбора, подготовки и совершенствования кадров. Данная система планирования может быть разбита на отдельные программы использования кадровых ресурсов. Цель контрольной работы – разработать мероприятия по улучшению системы планирования потребности в персонале предприятия с помощью комплекса инструментов применительно к конкретному предприятию. Задачи работы: ? провести анализ потребности в персонале на примере ООО «Стройлиния»; ? разработать мероприятия по улучшению системы планирования потребности в персонале предприятия. Объект исследования: ООО «Стройлиния». Предмет исследования: планирование потребности в персонале. Методы исследования: методы сравнения, обобщения, синтез информации, табличный метод, методы математических расчётов. Теоретическая основа контрольной работы включает в себя монографии, периодическую печать и интернет-источники по теме исследования. Выделим нескольких авторов, изучающих потребности в персонале предприятий: А.М. Акчурина, М.И. Бухалков, Л.В. Стрелкова и В.Е. Хруцкий. Практическое значение поставленных задач подкрепляется использованием разработанных рекомендаций в деятельности конкретной компании. ............. 1. Акчурина, А.М. Планирование и организация производства / А.М. Акчурина. – М.: Русайнс, 2017. – 64 c. 2. Бухалков, М. И. Внутрифирменное планирование / М.И. Бухалков. – М.: РГГУ, 2018. – 400 c. 3. Стрелкова, Л.В. Внутрифирменное планирование / Л.В. Стрелкова. – М.: Юнити-Дана, 2018. – 450 c. 4. Хруцкий, В.Е. Внутрифирменное бюджетирование: настольная книга по постановке финансового планирования: моногр. / В.Е. Хруцкий, В.В. Гамаюнов. – М.: Финансы и статистика, 2016. – 464 c. 5. Официальный сайт ООО «Стройлиния» [Электронный ресурс]. – Режим доступа .
