На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти образцы готовых работ или получить помощь в написании уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Повышение уникальности

Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение уникальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения уникальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии и при повышении уникальности не вставляет в текст скрытых символов, и даже если препод скопирует текст в блокнот – не увидит ни каких отличий от текста в Word файле.

Результат поиска


Наименование:


Отчет по практике Организация социальной защиты населения

Информация:

Тип работы: Отчет по практике. Добавлен: 12.12.2011. Сдан: 2011. Страниц: 25. Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%

Описание (план):


Оглавление


Введение 3
1. Общая характеристика организации и описание системы управления 4
2. Организационно-управленческий анализ 11
2.1. Система целей организации 11
2.2. Организационная структура управления 12
2.3. Система процессов управления 17
2.4. Организационная культура 19
Заключение 25
Список литературы 26



Введение


Место прохождения практики – Управление социальной защиты населения Администрации Ленинского района.
Цель прохождения практики – анализ деятельности Управления социальной защиты населения Администрации Ленинского района
Объект исследования – Управление социальной защиты населения Администрации Ленинского района.
Предмет работы – организация социальной защиты населения Управлением социальной защиты населения Администрации Ленинского района.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- представить общую характеристику Управления социальной защиты населения администрации Ленинского района;
- рассмотреть основные направления деятельности Управления социальной защиты населения администрации Ленинского района;
- изучить организационную структуру Управления социальной защиты населения администрации Ленинского района;
- проанализировать деятельность Управления социальной защиты населения администрации Ленинского района в сфере назначения государственных пособий гражданам, имеющим детей.;
При написании отчета по практике были использованы нормативно-правовые акты, регулирующие деятельность Управления социальной защиты, в частности Положение, а также городские целевые программы города Челябинска по социальной защите населения.



1. Общая характеристика организации и описание системы управления


Ленинский район - один из семи административных районов Челябинска. Выполняя решение обкома партии, Челябинский облисполком 3 ноября 1935года принял решение об образовании Ленинского района и формировании районных органов исполнительной власти.17 ноября 1935 года Горсовет установил границы между Ленинским, Сталинским и Кировским районами.
Полное наименование рассматриваемой организации – Управление социальной защиты населения Администрации Ленинского района г. Челябинска.
Управление социальной защиты населения образовано Постановлением главы Администрации Ленинского района в соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».
Управление находится по адресу г.Челябинск, ул. Гагарина 42.
Управление социальной защиты населения администрации Ленинского района (далее - Управление) учреждается в качестве юридического лица как отраслевой (функциональный) орган администрации города Челябинска.

Заключение


В отчете рассмотрена деятельность Управления социальной защиты населения администрации Ленинского района г. Челябинска.
Управление является структурным подразделением Администрации Ленинского района.
Стратегической функцией Управления является осуществление государственной политики в сфере социальной защиты населения района.
Кадровый состав Управления социальной защиты населения Ленинского района характеризуются возрастанием общей численности муниципальных служащих Управления, которое связано с вступлением в силу закона № 131-ФЗ, изменением структуры органов исполнительной власти и также передачей дополнительных функций.
В работе выявлено, что корпоративную культуру муниципальные служащие Управления социальной защиты понимают, прежде всего, как совокупность ценностей, норм, целей деятельности, разделяемых сотрудниками организации, что в принципе соответствует трактовкам исследователей и разделяемой. Часть муниципальных служащих дали иные определения: часть считают, что корпоративная культура есть ни что иное, как «нормативно-правовая база организации», а для 6% она является «высоким качеством работы с персоналом». Понимание корпоративной культуры как взаимопомощи, взаимовыручки муниципальных служащих, как «круговой поруки», не пользуется популярностью среди респондентов. Таким образом, большинство муниципальных служащих в понимание корпоративной культуры вкладывают ценностные и нормативные аспекты.

Список литературы

1. Конституция Российской Федерации: Принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 года. // Российская газета. 1993. 25 декабря.
2. Об общих принципах организации местного самоуправления в РФ: Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ
3. О наделении органов местного самоуправления государственными полномочиями в сфере социального обслуживания населения: Закон Челябинской области от 30 ноября 2004 г. № 321-ЗО // Южноуральская панорама от 18 декабря 2004 г
4. Положение об администрации района города Челябинска (в ред. Решений Челябинской городской Думы от 28.11.2006 N 17/26, от 27.02.2007 N 19/15)
5. Итоги работы Управления социальной защиты г. Челябинска за 2009 год
6. Социальная защита населения Челябинской области: информационно-аналитический бюллетень Министерства социальных отношений за 2009 год
7. Отчет Управления социального развития населения Челябинского городского округа за январь-сентябрь 2009 г.
8. Анимица Е.Г., Тертышный А.Т. Основы местного самоуправления. М.: ИНФРА-М, 2007. 208с.
9. Бабун Р.В. Организация местного самоуправления. Спб.: Питер, 2008. 192 с.
10. Выдрин И.В. Муниципальное право России. М.: Норма, 2008. 320с.
11. Данилина И.Е. Муниципальное право в вопросах и ответах. М.: Проспект, 2007. 240с.
12. Евланова Л. Помощь области // Челябинский рабочий 28.05.2008
13. Местное самоуправление в Российской Федерации: состояние и перспективы развития. // Муниципальное право № 4 2002. С. 2-4.
14. Хвостова А. Социальная защита // Челябинский рабочий 21.10.2009



Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.