На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти образцы готовых работ или получить помощь в написании уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Повышение уникальности

Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение уникальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения уникальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии и при повышении уникальности не вставляет в текст скрытых символов, и даже если препод скопирует текст в блокнот – не увидит ни каких отличий от текста в Word файле.

Результат поиска


Наименование:


Диплом Анализ техники безопасности на предприятии РИГИ 2000 и разработка мероприятий по улучшению работы

Информация:

Тип работы: Диплом. Добавлен: 26.09.2014. Сдан: 2012. Страниц: 89. Уникальность по antiplagiat.ru: 58.

Описание (план):


Содержание

Введение
Глава 1. Теоретические основы организации техники безопасности.
1.1. Сущность и основы техники безопасности на предприятии.
1.2. Государственные нормативные требования охраны труда.
1.3. Инструкция по безопасности труда на деревообрабатывающих станках.
Глава 2. Анализ организации техники безопасности и охраны условий труда на заводе «РИГИ 2000».
2.1. Краткая характеристика лесопильного завода «РИГИ 2000».
2.2. Организационно экономическая характеристика завода.
2.3. Управление техникой безопасности на лесопильном заводе и оценка эффективности.
2.4. Условия охраны труда на заводе «РИГИ 2000».
2.5. Анализ производственного травматизма.
Глава 3. Основные направления совершенствования охраны труда и
соблюдения техники безопасности на заводе.
3.1. Мероприятия по совершенствованию техники безопасности и охраны труда на заводе «РИГИ 2000».
3.2. Экономическая оценка предложенных мероприятий по совершенствованию организации техники безопасности.
Заключение
Список литературы
Приложение


Введение


Под техникой безопасности подразумевается комплекс мероприятий технического и организационного характера, направленных на создание безопасных условий труда и предотвращение несчастных случаев на производстве.
В целях обеспечения охраны труда на предприятии принимаются меры к тому, чтобы труд работающих был безопасным, и для осуществления этих целей выделяются большие средства. На заводах имеется специальная служба безопасности, подчиненная главному инженеру завода, разрабатывающая мероприятия, которые должны обеспечить рабочему безопасные условия работы, контролирующая состояние техники безопасности на производстве и следящая за тем, чтобы все поступающие на предприятие рабочие были обучены безопасным приемам работы.
В рамках обеспечения охраны труда на предприятиях и заводах систематически проводятся мероприятия, обеспечивающие снижение травматизма и устранение возможности возникновения несчастных случаев. Мероприятия эти сводятся в основном к следующему:
• улучшение конструкции действующего оборудования с целью предохранения работающих от ранений;
• устройство новых и улучшение конструкции действующих защитных приспособлений к станкам, машинам и нагревательным установкам, устраняющим возможность травматизма;
• улучшение условий работы: обеспечение достаточной освещенности, хорошей вентиляции, отсосов пыли от мест обработки, своевременное удаление отходов производства, поддержание нормальной температуры в цехах, на рабочих местах и у теплоизлучающих агрегатов;
• устранение возможностей аварий при работе оборудования, разрыва шлифовальных кругов, поломки быстро вращающихся дисковых пил, разбрызгивания кислот, взрыва сосудов и магистралей, работающих под высоким давлением, выброса пламени или расплавленных металлов и солей из нагревательных устройств, внезапного включения электроустановок, поражения электрическим током и т. п.;
• организованное ознакомление всех поступающих на работу с правилами поведения на территории предприятиях, заводах и основными правилами техники безопасности, систематическое обучение и проверка знания работающими правил безопасной работы;
• обеспечение работающих инструкциями по технике безопасности, а рабочих участков плакатами, наглядно показывающими опасные места на производстве и меры, предотвращающие несчастные случаи.
Однако в результате пренебрежительного отношения со стороны самих рабочих к технике безопасности возможны несчастные случаи. Чтобы уберечься от несчастного случая, нужно изучать правила техники безопасности и постоянно соблюдать их.
В этом и заключается актуальность выбранной темы дипломной работы.
Научная новизна и степень изученности вопроса техники безопасности на предприятии и охраны труда, сама по себе не является новой. Исследованием вопросов безопасности и охраны труда на предприятии занимались такие известные ученые как М. Армстронг, С. Брю, Г. Бэккер, Дж.К. Гелбрейт, П. Друкер, Т. Мальтус, А. Маршалл. Вклад российских ученых в исследование этих вопросов стал заметным с середины 90-х гг. прошлого века.
Сущность техники безопасности была исследована Э.И. Денисовым, Н.Ф. Измеровым, Н.К Кульбовской, В. Д. Роиком, Г.З. Файнбургом.
Важнейшие принципы и методология исследования труда поднимались в работах В.С. Буланова, Н.А. Волгина, Р.П. Колосовой, В.В. Куликова, М.В. Луданик, В.Г. Макушина, Г.Г. Меликьяна, А.А. Никифоровой, Ю.Г. Одегова, Т.О. Разумовой, Г.Э. Слезингера, А.В. Соловьева, В.Н. Эйтингона, Е.В. Янченко. Проблемам в области охраны и условий труда посвящены труды О.В. Агеевой, А.М. Елина, Н.Н. Карнауха, Н.А. Качалова, В.А. Коржа, А.П. Кузьмищева, Н.П. Пашина, А.Л. Сафонова, А.П. Соловьева, О.П. Фролова. Научно – методические аспекты производительности и экономики труда нашли свое отражение в трудах М.Б. Гудковой, А.А. Федченко.
Целью исследования является развитие теоретических и научно-методических основ управления техникой безопасностии и охраной труда, так же разработка практических рекомендаций по их усовершенствованию. Поставленная цель исследования предопределила необходимость решения следующих задач:
• раскрыть теоретико-методические подходы к определению организации техники безопасности и охраны труда на предприятиях и заводах;
• проанализировать условия охраны труда и соблюдения техники безопасности на лесопильном заводе «РИГИ 2000».
• разработать и рассчитать мероприятия по совершенствованию работы на заводе «РИГИ 2000».
Объектом исследования является лесопильный завод «РИГИ 2000».
Предмет исследования составляет управление техникой безопасности и охраной труда на изучаемом заводе.
Теоретическая и методологическая основа исследования составляет использование фундаментальных трудов российских и зарубежных ученых, монографические работы, материалы российских и международных научно–практических конференций, результаты прикладных исследований в области управления техникой безопасности и охраной труда, публикации в периодических изданиях.


Глава 1. Теоретические основы организации техники безопасности.


1.1. Сущность и основы техники безопасности и условий труда на предприятии.

Основные правила по технике безопасности при работе на деревообрабатывающих станках сводятся к следующим положениям. [1]
• Каждый станок должен быть оборудован хорошо и безотказно действующими ограждениями, Обязательно ограждаются: режущие инструменты, все движущиеся части, механизмы подачи, ременные, зубчатые и цепные передачи и т. п. Во избежание обратного выброса заготовки, срезков, или отходов станки должны иметь противо выбрасывающие устройства, расклинивающие ножи, колпаки, щитки, эксгаустерные воронки. Необходимо, чтобы ограждения не затрудняли подачу заготовки или работу на станке и его обслуживание. В настоящее время устанавливают также ограждения из прозрачных материалов (плексиглас).
• Все рабочие шпиндели по возможности должны быть оборудованы приспособлениями для быстрой остановки их после выключения. Торможение осуществляется механическим или электрическим путем.
• Дереворежущий инструмент должен быть хорошо подготовлен, заточен и отбалансирован; в инструменте не допускаются трещины. Посадочное отверстие должно соответствовать валу рабочего шпинделя, а инструмент хорошо закреплен. Особенно тщательно следует проверять прочность крепления (пропайки) пластинок из твердого сплава. Патроны для крепления инструмента должны быть гладкими и иметь обтекаемую форму.
• Перед началом работы на станке необходимо хорошо подготовить рабочее место, определить расположение заготовок и изделий, направление их движения и место уборки отходов. Захламление рабочего места или наличие скользких мест, а также нагромождение материалов около станка, которые могут обвалиться на рабочего, не допускаются. Во время работы, например на торцовочном станке, станочник не должен стоять в плоскости вращения пилы.
• Перед пуском станка необходимо проверить его состояние, наличие ограждений и убедиться в том, что около режущего инструмента или движущихся частей станка не оставлены посторонние предметы, которые могут вылететь или вызвать аварию. Около станка или его приводных частей (например, в нижнем этаже или приямке) не должно быть посторонних лиц. Для предупреждения окружающих о пуске станка используют звуковую или световую сигнализацию. Если при пуске станка появится ненормальный стук или шум, нужно немедленно остановить станок и сообщить об этом мастеру.
• Работа на станке должна производиться строго по инструкции. Особенно важно правильно закрепить заготовку и обеспечить правильную подачу ее или инструмента. На станке можно обрабатывать только такие заготовки или бревна, которые соответствуют параметрам станка. При появлении необычных стуков или поломке, а также при обнаружении других ненормальностей в работе механизмов следует немедленно остановить станок и сообщить об этом мастеру.
• Станочник обязан выполнять все правила по уходу за станком, бережно относиться к станку и режущему инструменту, содержать их в чистоте. Запрещается на ходу снимать и надевать ремни и цепи, производить исправления, снимать ограждения, вытаскивать застрявшие, например, в пилах обрезки древесины, смазывать движущиеся части станка и т. п. Нельзя оставлять работающий станок без присмотра............


Заключение

В процессе дипломной работы были решены следующие задачи, а именно:
1) Изучены теоретические основы и нормативная база совершенствования охраны труда и техники безопасности;
2) Дана характеристика и проведен анализ состояния условий труда и техники безопасности, анализ эффективности работы службы охраны труда на лесопильном заводе «РИГИ 2000» и уровень работы по улучшению условий труда;
3) Разработаны и рассчитаны мероприятия по совершенствованию условий труда на заводе «РИГИ 2000».
Безопасные условия труда – это условия труда, при которых воздействие на работающих вредных или опасных производственных факторов исключено либо уровни их воздействия не превышают установленные нормативы.
Охрана труда – это система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.
Законодательство России об охране труда основывается на Конституции РФ и состоит из Закона об основах охраны труда, других федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а также законов и иных нормативных правовых актов субъектов федерации. В указанную систему входят: межотраслевые и отраслевые правила и типовые инструкции по охране труда; строительные и санитарные нормы и правила; инструкции и правила безопасности; правила безопасной эксплуатации; своды правил по проектированию и строительству; гигиенические нормативы и государственные стандарты безопасности труда.
Социальное значение охраны труда заключается в содействии росту эффективности общественного производства путем непрерывного совершенствования и улучшения условий труда, повышения его безопасности, снижения производственного травматизма и заболеваемости. Экономическое значение охраны труда определяется эффективностью мероприятий по улучшению условий и повышению безопасности труда и является экономическим выражением социального значения охраны труда.
Эффективность мероприятий по охране труда может выражаться инженерно-техническими, социальными, социально-экономическими и другими показателями. Социальный эффект характеризуется снижением уровня производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Экономический эффект рассматривается как результат социального и характеризуется снижением размера материальных последствий производственного травматизма, профессиональных заболеваний и экономией материальных затрат на улучшение охраны труда.
Поиск новых подходов к управлению охраной труда и ее реформированию обусловлен происходящими изменениями в экономике и социальной сфере.
Охрана труда как система обеспечения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности не может рассматриваться в отрыве от социально-экономического положения организации, в которой они трудятся, потому что тесно связана с современным состоянием экономики, основных фондов, окружающей среды и уровнем лечебно-профилактического обслуживания, обеспечения средствами индивидуальной и коллективной защиты работающих, с качеством образования и обучения, научным и информационным потенциалом.
Из-за неудовлетворительных условий труда, производственного травматизма и профессиональных заболеваний страна несет большие экономические потери и социальные издержки. В связи с этим работодатели обязаны выделять средства на охрану труда в полном объеме, предусмотренном государственными нормативными требованиями согласно законодательству. Необходимы квалифицированные кадры и ответственное, заинтересованное отношение к реализации конституционных прав работников со стороны, как работодателей, так и руководителей на всех уровнях управления.
Проблема создания безопасных и здоровых условий труда работников становится не только социальной и экономической, но и политической, и ее решение требует комплексного подхода: здоровье работников -национальный капитал.
А потому изучение и решение проблем, связанных с обеспечением здоровых и безопасных условий, в которых протекает труд человека - одна из наиболее важных задач в разработке новых технологий и систем производства. Изучение и выявление возможных причин производственных несчастных случаев, профессиональных заболеваний, аварий, взрывов, пожаров, и разработка мероприятий и требований, направленных на устранение этих причин позволяют создать безопасные и благоприятные условия для труда человека. Комфортные и безопасные условия труда - один из основных факторов, влияющих на производительность и безопасность труда, здоровье работников.
Создание нормальных условий труда – значимая часть современной жизнедеятельности предприятия, заключается в обеспечении благоприятной обстановки на рабочем месте – устранение тяжелых физических работ, труда во вредных и аварийных условиях, механизации ручного труда; организация переговорного процесса между коллективом и работодателем:
- заключения коллективного договора и соглашения по охране труда;
- выбор уполномоченных лиц или создание профсоюзной организации;
- выбор уполномоченных в каждом отделе для участия в коллективных переговорах от лица коллектива.
Огромную роль в работе по совершенствованию условий труда и за наблюдением состояния, соблюдением правил условий охраны труда предприятия, обеспечении своевременного контроля и получение полной достоверной картины о состоянии условий труда на предприятии, играет организация системы управления охраны труда на предприятии.
Рассмотренные выше примеры внедрения мероприятий по улучшению условий труда свидетельствуют о достижении реального экономического эффекта от этих мероприятий, то есть через совершенствование условий труда в положительную сторону возможно изменение экономической ситуации на предприятии, повышение экономических показателей.
Но условия труда необходимо понимать как результат действия множества взаимосвязанных факторов производственного и социально-психологического характера. Потому, проводя мероприятия по улучшению условий труда на предприятии, высшему руководству и инженерным службам надо учитывать все факторы условий труда. От этого зависит эффективность проводимых мероприятий. Конечно, при этом надо учитывать специфику конкретного предприятия.
Следует планомерно внедрять технологические и организационные мероприятия.
Условия труда на предприятии как условия жизни работников в процессе их деятельности, являются одновременно элементом производственной системы и объектом организации, планирования и управления. Поэтому изменение условий труда невозможно без вмешательства в производственный процесс, необходимо грамотное административное регулирование и тогда совершенствование условий труда на предприятии даст положительный экономический эффект.


Список литературы

Нормативно-правовые акты

1. ГОСТ 12.0.230-2007 Система стандартов безопасности труда. Системы управления охраной труда. Общие требования. - Офиц. изд. - Введ. с 20090701. - М.: Стандартинформ, 2007. - IV, 16 с.: ил. - (Межгосударственный стандарт / МГС)
2. ГОСТ Р 12.0.006-2002 Система стандартов безопасности труда: Общие требования к управлению охраной труда в организации: нормативно-технический материал. - Взамен впервые; Введ. с 01.01.2003. - Москва: ИПК Издательство стандартов , 2002. - 9 с.
3. Конституция Российской Федерации. - Юрист,1997.-31с.
4. Трудовой кодекс Российской Федерации : текст с изм. и доп. на 15.11.09. - М.: ЭКСМО, 2009. - 190 с.
5. Федеральный закон от 21 декабря 1994г. №69-ФЗ «О пожарной безопасности»//СЗ РФ.-1994.-35.-ст.3649.
6. Федеральный закон от 17 июля 1999г.№181-ФЗ «Об основах охраны труда в РФ»//СЗ РФ.-1999.-№29.-ст.3702.

Научная и учебная литература

1. Абрамов Н. Р. Аттестация рабочих мест по условиям труда : Практическое пособие / Н. Р. Абрамов. - М. : Изд.-во "Безопасность труда и жизни", 2009. - 150 с
2. Андреев С. В. Охрана труда: от "А" до "Я": практ. пособие. Вып. 3 / С. В.Андреев, О. С.Ефремова. - М.: Альфа-Пресс, 2010. - 391 с
3. Армстронг, Майкл. Практика управления человеческими ресурсами: учебник / М. Армстронг; ред. С. К. Мордовин. - 8-е изд. - М. ; СПб. ; Нижний Новгород. : Питер, 2008. - 831 с.
4. Бузунов О. В. Правовые основы охраны труда: учеб.-практ. пособие / О. В. Бузунов; ПГУПС. Ин-т повышения квалификации и переподготовки. - 2-е изд. - СПб.: ПГУПС, 2009. - 51 с. - Библиогр.: с. 49-50
5. Гейц И. В. Охрана труда: Учеб. - практ. пособие / И. В. Гейц. - М.: Дело и Сервис, 2011. - 559 с.
6. Девисилов В. А. Охрана труда : учеб. для сред. проф. образования / В. А. Девисилов. - 2-е изд., испр. и доп. - М. : Форум - ИНФРА-М, 2009. - 447 с.
7. Ефремова О. С. Документация по охране труда в организации / О. С.Ефремова. - М.: Альфа-Пресс, 2011. - 118 с.
8. Ефремова О. С. Обучение и инструктирование работников по охране труда : [норматив. документы и рекомендации ] / О. С. Ефремова. - М.: Альфа-Пресс, 2009. - 156 с.
9. Ефремова О. С. Опасные и вредные производственные факторы и средства защиты работающих от них: справочное издание / О. С.Ефремова. - М. : Альфа-Пресс, 2010. - 295 с.
10. Зальцман Г. К. Комплексная оценка условий и охраны труда на основе аттестации рабочих мест с разработкой мероприятий по их улучшению: Учеб. пособие / Г. К. Зальцман, Ю. Н. Канонин. - СПб. : ПГУПС, 2011. - 49 с
11. Золотарева Н. Ю. Охрана труда: организация и управление : Учеб. пособие для вузов / Н. Ю. Золотарева, К. Р. Малаян, О. Н. Русак; Ред. О. Н. Русак. - СПб.: Профессия, 2010. - 239 c.
12. Маренго А. К. Менеджмент в области охраны труда / А. К. Маренго. - М.: Альфа-Пресс, 2010. - 150 с.: ил. - Библиогр.: с. 144-148
13. Новиков Е. А. Охрана труда за рубежом / Е. А. Новиков. - М. : Горячая линия бухгалтера, 2009. - 192 с.
14. Папаев С. Т. Охрана труда: справочное издание / С. Т. Папаев; . - М. : Издательство стандартов, 2008. - 400 с.
15. Пашин Н. П. Охрана труда, здоровья и окружающей среды в российском законодательстве и конвенциях МОТ : терминолог. слов.-справ. / Н. П. Пашин, О. П. Фролов. - М.: Альфа-Пресс, 2009. - 366 с
16. Самсонова Т. Н. Расследование и учет несчастных случаев на производстве: производственно-практическое издание / Т. Н.Самсонова. - М.: Альфа-Пресс, 2011. - 159 с.
17. Титова Т. С. Информационные технологии в охране труда: автоматизированная система оценки производственных рисков: метод. пособие / Т. С. Титова, О. И. Тихомиров, А. В. Дмитриева. - СПб.: ПГУПС, 2010. - 107 с.
18. Фролов А. В. Безопасность жизнедеятельности. Охрана труда : учеб. пособие для вузов / А. В. Фролов, Т. Н. Бакаева. - Ростов н/Д: Феникс, 2008. - 735 с.
19. Шилов В. В. Использование информационной системы предприятия в вопросах охраны труда / В. В. Шилов // Справочник специалиста по охране труда / Гл. ред. Л.П.Шариков. - М.: МЦФЭР. - 2009. - N11. - C. 34-36

Периодические издания

1. Безопасность жизнедеятельности: журнал. – М., 2010.
2. Библиотека инженера по охране труда : журнал/Ред. журн. "Охрана труда и социальное страхование". - М., 2008.
3. Нормативные акты по охране труда: журнал. – М., 2010.
4. Охрана труда и социальное страхование: журнал. – М., 2011.
5. Справочник специалиста по охране труда: журнал. - М., 2011.
6. Хозяйство и право: журнал. – М., 2009.



Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.