На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти образцы готовых работ или получить помощь в написании уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Повышение уникальности

Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение уникальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения уникальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии и при повышении уникальности не вставляет в текст скрытых символов, и даже если препод скопирует текст в блокнот – не увидит ни каких отличий от текста в Word файле.

Результат поиска


Наименование:


Курсовик Основные понятия, виды и цели внутрифирменного аудита

Информация:

Тип работы: Курсовик. Предмет: Бухгалтерский учёт. Добавлен: 11.11.2012. Страниц: 33. Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%

Описание (план):


Содержание:
Введение……………….………………………………………………………………..3
Глава I Основные понятия, виды и цели внутрифирменного аудита
1.1. Определение аудита…………………………………………………….4
1.2. Цель аудита……………………………………………………………...4
1.3. Виды и особенности аудита……………………………………………5
1.4. Принципы внутрифирменного аудита….……………………………..7
Глава II Стандарты и организация проведения внутрифирменного аудита
2.1. Внутрифирменные аудиторские стандарты…………………………..9
2.2. Политика внутреннего аудита………………………………………..10
2.3. Организация внутреннего аудита…………………………………….11
Глава III Проведение внутрифирменного аудита на примере ООО «Планета»…..13
3.1. Характеристика финансово - производственной деятельности ООО «Планета»……………………………………………………………………15
3.2. Организация процесса аудиторской проверки по расчету с персоналом по оплате труда в ООО «Планета»…………………………………16
3.3. Выявленные ошибки и нарушения ООО «Планета»………………..26
3.4. Аудиторское заключение: результат аудиторской проверки на ООО «Планета»……………………………………………………………………27
Заключение…………………………………………………………………………31
Библиографический список……………………………………………………….32

Введение
Аудит начал развиваться в крупных городах СССР с началом кооперативного движения в середине 80–х годов. Это были первые попытки состыковать зарождающиеся спрос и предложение на функцию засвидетельствования аудиторов, ставшую особо важной при переходе к рыночным отношениям в экономике.
В нескольких вузах СССР в соответствии с международными стандартами стали готовить специалистов по учету и аудиту. В это же время были созданы и первые аудиторские организации.
Опыт рыночных преобразований в России заставил экономически активное население по-новому взглянуть на многие проблемы управления и контроля. Руководители различного уровня, учетный персонал предприятий и практикующие аудиторы четко осознали, что необходимы не только изучение различных элементов «передовых технологий» западной экономики (в том числе международного опыта аудита), но и их адаптация к реальным условиям нашего отечественного рынка.
Название «аудит» происходит от латинского «audio», что означает «он слышит», «слушатель», что подчеркивает особую доверительность во взаимоотношениях аудиторов со своими клиентами, внимательность, доброжелательность, участливость, заинтересованность в делах клиента, обратившегося за услугами к аудитору.
Цель проведения исследования:
- исследовать обстоятельства, определившие потребность в финансовом контроле и дальнейшей его трансформации в разновидность аудиторской деятельности – внутрифирменный аудит;
- проанализировать сущность, принципы и правила проведения внутреннего аудита заработной платы на предприятии ООО «Планета» как довольно крупного объекта учета;
- дать оценку внутреннего контроля ООО «Планета».

Объектом исследования являлось Общество с ограниченной ответственностью «Планета», осуществляющее деятельность по торговле, выполнению работ и оказанию услуг для удовлетворения общественных потребностей населения.
Предметом исследования являлся расчет заработной платы в указанной организации, так как заработная плата практически на любом предприятии занимает большой удельный вес от общего объема учета.
Задачами данного исследования явились:
- изучить сущность, функции и специфику внутреннего аудита организаций;
- обозначить принципы и политику внутрифирменного аудита;
- иметь представление об организации внутрифирменного аудита;
- на примере ООО «Планета» изучить процесс внутрифирменного аудита;
- сделать выводы.
Внутрифирменный аудит необходим всем предприятиям и организациям для предотвращения потери ресурсов, для подтверждения достоверности отчетности, он дает руководству и учредителям организации информацию о финансовой деятельности предприятия – в этом и заключается актуальность данной темы.

Глава I Основные понятия, виды и цели внутрифирменного аудита
1.1. Определение аудита
Аудит – это вид деятельности, заключающийся в сборе и оценке фактов, касающихся функционирования и положения экономического субъекта, осуществляемый компетентным независимым лицом. Он направлен на снижение до приемлемого уровня информационного риска, то есть вероятности того, что в финансовых отчетах содержатся ложные и неточные сведения для их пользователей. Вместе с тем аудит обеспечивает не только проверку достоверности финансовых показателей, но и разработку рекомендаций по повышению эффективности хозяйственной деятельности экономического субъекта. Поэтому нередко аудит определяют как своеобразную экспертизу бизнеса.
В соответствии с законом об аудиторской деятельности аудит – предпринимательская деятельность по независимой проверке финансово – хозяйственной деятельности юридических и физических лиц на соответствие требованиям российского законодательства. Аудиторы – лица, отвечающие соответствующим квалификационным требованиям, установленным законодательствам РФ, что подтверждается наличием у них аттестата аудитора.

1.2. Цель аудита
Целью аудита является решение конкретной задачи, которая определяется законодательством, системой нормативного регулирования аудиторской деятельности, договорными обязательствами аудитора и клиента.
Цель аудита может дополняться обусловленными договорами с клиентом задачами выявления резервов лучшего использования финансовых ресурсов, анализом правильности исчисления налогов, разработкой мероприятий по улучшению финансового положения предприятия, оптимизации затрат и результатов деятельности, доходов и расходов.

1.3. Виды и особенности аудита
Различают внешний и внутренний аудит:
Внешний проводится на договорной основе аудиторскими фирмами или индивидуальными аудиторами с целью объективной оценки достоверности бухгалтерского учета и финансовой отчетности хозяйственного субъекта или аудированной организацией.
Внутренний (или внутрифирменный) является неотъемлемым и важным элементом управленческого контроля. Потребность во внутреннем аудите возникает на предприятиях в связи с тем, что звено руководства не занимается повседневным контролем деятельности организации и низших управленческих структур.
Известно, что внутрифирменный аудит по содержанию и методам проведения имеет много общего с внешним аудитом и в значительной мере является информационной базой для последнего. При должной организации внутреннего аудита на предприятии существенно сокращаются объем и содержание внешнего аудита, проводимого в предусмотренных законодательством случаях.
Внутренний аудит, являясь составной частью внутрихозяйственного контроля на предприятии, осуществляется непрерывно. Периодичность внешнего аудита, как правило, - один раз в год......

Заключение

В связи с тем, что внутренний аудит присутствует на предприятии перманентно, (непрерывно), проводится сплошная проверка. При этом он обладает значительно меньшей степенью независимости от мнения руководства предприятия, но что особенно ценно в результатах деятельности внутреннего аудита – это знание специфики производственной деятельности предприятия.
Некоторые виды деятельности внутреннего аудита называются операционным аудитом. Операционный аудит (его еще называют аудит результатов или управленческий аудит) – это изучение аудиторами финансово-хозяйственной деятельности предприятия с целью дать рекомендации по экономичному и эффективному использованию ресурсов, эффективному достижению целей организации. Цель операционного аудита – помочь управляющим в выполнении их обязанностей и повышении рентабельности предприятия.
Операционный аудит может быть выполнен не только внутренним аудитором, но и внешним. Различие состоит в том, для внутреннего аудитора операционный аудит является неотъемлемой составной частью самого внутреннего аудита, а для внешнего (независимого) аудитора операционный аудит – это вид консультации, т.е. одна из разновидностей аудиторских услуг, оказываемых аудиторскими фирмами по договору.

Библиографический список:
1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть 1) от 30.11.1994, № 51-ФЗ (ред. от 23.12.2003 г.), (часть 2) от 26.01.1996 г, № 14-ФЗ (ред. от 23.12.2003 г.)
2. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть 1) от 31.07.1998г. № 146-ФЗ (ред. от 23.12.2003 г.), (часть 2) от 05.08.2000г. № 117-ФЗ (ред. от 23.12.2003г.)
3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001г. № 197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001) (ред. от 30.06.2003г.)
4. Федеральный Закон «Об аудиторской деятельности» от 07.08.2001 года № 119- ФЗ (в редакции от 14.12.2001 года).
5. Инструкция о составе фонда заработной платы и выплат социального характера (утв. Постановлением Госкомстата России № 116 от 24.11.2000 года по согласованию с Минэкономразвития России, Минтруда России и Банком России);
6. Положение по бухгалтерскому учету «Доходы организации» ПБУ 9/99.
7. Положение по бухгалтерскому учету «Расходы организации» ПБУ 10/99.
8. План счетов бухгалтерского учета и Инструкция по его применению (Приказ МФ РФ от 31.10.2000г. № 94н).
9. Альбом унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты (утверждены Постановлением Госкомстата России от 6.04.01г. № 26).
10. Шеремет А.Д., Аудит. -М., Инфра-М, 2001,240с.
11. Барышников Н.П. Организация и методика проведения общего аудита. - М, Приор, 2000.
12. Аудит: Учебник для вузов / В.И. Подольский Г.Б. Поляк, А.А. Савин, Л.В. Сотников. Под ред. профессора В.И. Подольского – 2-е. Изд., перераб. и доп.-М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2002г.- 655с.





Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.