На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти образцы готовых работ или получить помощь в написании уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Повышение уникальности

Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение уникальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения уникальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии и при повышении уникальности не вставляет в текст скрытых символов, и даже если препод скопирует текст в блокнот – не увидит ни каких отличий от текста в Word файле.

Результат поиска


Наименование:


Курсовик Влияние организационных структур управления на развитие организации

Информация:

Тип работы: Курсовик. Предмет: Менеджмент. Добавлен: 31.3.2013. Сдан: 2012. Страниц: 35. Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%

Описание (план):


Оглавление

Содержание
ВВЕДЕНИЕ 3
1. СУЩНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ 5
1.1 Понятие организационной структуры 10
1.2 Типы организационных структур и условия их применения 14
2. ВЛИЯНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ
НА ЭФФЕКТИВНОСТЬ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ 26
2.1 Формирование организационной структуры 27
2.2 Преимущества и недостатки различных типов
организационных структур 30
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 33
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 35

ВВЕДЕНИЕ

На то, каким образом будет происходить повышение эффективности работы предприятия, весьма активно воздействует организационная система управления, которая в свою очередь зависит от того, насколько четкой является структура предприятия.
Для того, чтобы успешно функционировать в постоянно меняющихся условиях рынка, любая компания нуждается в грамотном и профессиональном управлении, когда своевременно и четко осуществляется анализ различных вариантов развития производств, а коллектив в своем подавляющем большинстве принимает непосредственное участие в реализации намеченных целей. Для осуществления процесса управления в современных фирмах необходимо четко и ясно понимать, почему этой фирме подходит именно эта структура, и знать, к каким результатам она приведет в обозримом будущем.
Актуальность темы курсовой работы заключается в том, что грамотное определение организационной структуры управления предприятием способно не только спасти казалось бы безнадежное предприятие, но вывести его в его развитии на качественно иной уровень. Конкурентоспособность любой компании, действующей в условиях рынка, напрямую зависит от того насколько успешна и уместна организационная структура управления ею, так как четкость и слаженность работы всех подразделений организации играет очень серьезную и важную роль в условиях рынка.
Цель курсовой работы заключается в теоретическом исследовании и осмыслении, что такое организационная структура, по каким критериями оценивается эффективность деятельности организации и как организационная структура может влиять на эффективность деятельности предприятия.
Для реализации данной цели автором в ходе выполнения курсовой работы были поставлены и решены следующие задачи...........

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Акбердин Р.З., Кибанов А.Я. Совершенствование структуры, функций и экономических взаимоотношений управленческих подразделений предприятий при формах хозяйствования. Учебное пособие. - М.: ГАУ, 2010.- 198 с.
2. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент. Учебник. Третье издание. – М.: Гардарики, 2010.- 342 с.
3. Герчикова И.Н. Менеджмент.- М.: Банки и биржи. ЮНИТИ, 2009.- 312 с.
4. Гольдштейн Г.Я. Инновационный менеджмент: Учебное пособие/ Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2008. - 132с.
5. Елекоев С., Зондхоф Г., Кролл Х. Реструктуризация промышленных предприятий.// Вопросы экономики. - 2011. - № 9. - С. 13 – 22.
6. Елекоев С., Зондхоф Г., Кролл Х. Реструктуризация промышленных предприятий.// Вопросы экономики. 2011. - № 10 - с. 21-29.
7. Кабушкин Н.И. Основы менеджмента. – Минск: «Новое знание», 2008. - 312 с.
8. Кобец Е.А Планирование на предприятии. - Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2009.- 308 с.
9. Коноков Д.Г., Рожков К.Л. Организационная структура предприятий/ Серия «Бизнес-Тезаурус», 2009. - 201 с.
10. Крутик А.Б., Пименова А.Л. Введение в предпринимательство. - С.Пб.: Политехника 2010. - 213 с.
11. Менеджмент организации: основы менеджмента, история менеджмента, стратегический и инновационный менеджмент// Учебное пособие //Т.В. Алесинская, Л.Н. Дейнека, А.Н. Проклин, Л.В. Фоменко, А.В. Татарова и др.; Под общей ред. В.Е. Ланкина. - Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2009. - 304 с.
12. Менеджмент организации. Учебное пособие/ Под редакцией З.П. Румянцевой и Н.А. Саломатина. - М.: Инфа-М, 2009. - 287 с.
13. Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента / Пер. с англ. –М.: Дело, 2010. - 421 с.
14. Орлов А.И Менеджмент: Учебник/. М.: Издательство «Изумруд», 2010. - 298 с.
15. Райсс М. Оптимальная сложность управленческих структур. // Проблемы теории и практики управления. – 2012. - №5. – с. 3-10.
16. Ребрин Ю.И. Основы экономики и управления производством. - Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2010. - 145с.



Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.