На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти готовые бесплатные и платные работы или заказать написание уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов по самым низким ценам. Добавив заявку на написание требуемой для вас работы, вы узнаете реальную стоимость ее выполнения.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Быстрая помощь студентам

 

Результат поиска


Наименование:


Диплом Кадры управления и анализ их деятельности СПК «КРАСНАЯ ЗВЕЗДА»

Информация:

Тип работы: Диплом. Предмет: Менеджмент. Добавлен: 9.4.2013. Сдан: 2007. Страниц: 61. Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%

Описание (план):


ОГЛАВЛЕНИЕ

ВВЕДЕНИЕ …………………………………………………………………... 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ КАДРАМИ В СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ ………. 5
1.1. Аппарат управления и его функции. ………………………………........ 5
1.2. Кадровая политика и элементы системы работы с кадрами…………... 10
1.3. Эффективность аппарата управления. …………………………………. 13
ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА СПК «КРАСНАЯ ЗВЕЗДА» ……………………….. 16
2.1. Природные и экономические условия хозяйства, его размеры и организационная структура. ………………………………………………… 16
2.2. Специализация хозяйства………………………………………………... 19
2.3. Уровень интенсивности и результаты интенсификации ……………… 21
2.4. Обеспеченность трудовыми ресурсами. Оценка работы предприятия по основным экономическим показателям. …………………. 24
ГЛАВА 3. КАДРЫ УПРАВЛЕНИЯ И АНАЛИЗ ИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 30
3.1. Содержание и характер управленческого труда……………………….. 30
3.2. Кадры управления: подбор, обучение, оценка персонала. …………… 36
3.3. Расчет потребности в персонале. ………………………………………. 38
3.4. Анализ расходов на содержание аппарата управления……………….. 41
ГЛАВА 4. РАЗРАБОТКА ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ РАБОТЫ АППАРАТА УПРАВЛЕНИЯ СПК «КРАСНАЯ ЗВЕЗДА»………………… …………………………………….. 43
4.1. Совершенствование организации рабочих мест и труда аппарата управления. …………………………………………………………………… 43
4.2. Факторы, влияющие на размеры управленческих расходов………….. 46
4.3. Влияние управленческих расходов на себестоимость продукции и рентабельность производства. ………………………………………………. 48
4.4. Экономическая эффективность аппарата управления………………... 49
ВЫВОДЫ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ ……………………………………………... 53
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ …………………………………………………… 57
ПРИЛОЖЕНИЯ ……………………………………………………………… 60


ВВЕДЕНИЕ

Радикальная перестройка системы управления в современной России, связанное с переходом народного хозяйства на рыночные механизмы, затрагивает все уровни руководства. Предоставление юридической и хозяйственной самостоятельности товаропроизводителям, полностью отвечающим за результаты своей финансово-хозяйственной деятельности, предполагает, что каждое предприятие должно создать систему управления, обеспечивающую высокую эффективность его работы. Во многом это зависит от профессиональных знаний и навыков руководителей и специалистов предприятия.
Аппарат управления является составной частью любого предприятия и считается основным критерием его экономического развития. Если раньше главное внимание уделялось развитию и совершенствованию технологического прогресса, внедрению прогрессивных технологий, модификации организационных структур, то в настоящее время сделан крен в сторону человеческого фактора. Иными словами, сущность и эффект работы предприятия определяют люди.
Целью данной дипломной работы является изучение деятельности аппарата управления СПК «Красная Звезда» и анализ расходов на управление производством в целях повышения эффективности его работы.
Для достижения поставленной цели дипломной работы были поставлены следующие задачи:
- изучить теоретические основы управления кадрами;
- рассмотреть организационно-экономическую характеристику предприятия;
- изучить работу аппарата управления хозяйства и провести анализ расходов на содержание аппарата управления;
- разработать предложения по совершенствованию работы аппарата управления для повышения эффективности его работы.
Объектом исследования в дипломной работе является СПК «Красная Звезда» Ульяновского района Ульяновской области за период с 2004 - 2006 гг.
При исследовании данной темы были использованы следующие приемы и методы: монографический, экономико-статистический, метод сравнения и сопоставления.
В работе использованы данные производственно-финансового плана, годового отчета, данные бухгалтерской отчетности, должностные инструкции, методические указания, учебные пособия, журналы.


СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

1. Базаров Т. Ю. Управление персоналом в условиях кризиса. Теория и практика антикризисного управления.- М.: Юнити, 2003. - 348 с.
2. Веснин В. Р. Менеджмент для всех - М.: Юрист, 2002. - 308 с.
3. Виханский О. С. Менеджмент - М.: Экономист, 2003. - 254 с.
4. Гражданский кодекс Российской Федерации. - М.: 2001
5. Герчикова И. Н. Менеджмент - М.: Банки и биржи, Юнити, 2002. - 408 с.
6. Десслер Г. Управление персоналом - М.: Бином, 2002. - 432 с.
7. Егоршин А. П. Управление персоналом - Нижний Новгород: НИМБ, 2002. - 624 с.
8. Евенко Л. И. Эволюция концепций управления человеческими ресурсами // Стратегия развития персонала: Материалы конференции. - Нижний Новгород, 2003.
9. Иванцевич Дм. М. Человеческие ресурсы управления. - М.: Дело, 2002. -304с.
10. Кохно П. А. Менеджмент. - М.: Финансы и статистика, 2001. - 383 с.
11. Климычев В. И. Менеджмент. - Нижний Новгород: 2003. - 205 с.
12. Козырев В. Оценка эффективности труда специалистов // Человек и труд - №12 - 2001.
13. Лисина К. Е., Соколов А. П., Ягфаров О. М. Экономический анализ деятельности предприятий АПК - Ульяновск: УГСХА, 2000. - 114 с.
14. Лебедев О.Т. Основы менеджмента. Санкт-Петербург: МИМ, 2001. - 289 с.
15. Менеджмент в АПК / Под ред. Ю. Б. Королева. - М.: Колос, 2000. - 304 с.
16. Менеджмент в АПК / Под ред. Ю. Б. Королева. - М.: КолосС, 2003. - 302 с.
17. Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента - М.: Дело, 1992. - 702 с.

18. Менеджмент организации / Под ред. З. П. Румянцевой. - М.: ИНФРА-М, 2003. - 256 с.
19. Маслов Е. В. Управление персоналом предприятия - М.: ИНФРА-М, 2002. - 312 с.
20. Основы управления персоналом / Под ред. Б. М. Генкина - М.: Высшая школа, 2005. - 240 с.
21. Основы менеджмента / Под ред. А. А. Радугина. - М.: Центр, 2004. - 216 с.
22. Пиличев Н. А. Управление агропромышленным производством. - М.: Колос, 2000. - 296 с.
23. Пошатаев А. В. Управление сельскохозяйственным производством. - Колос, 2003 - 230 с.
24. Савицкая Г. В. Анализ хозяйственной деятельности предприятий АПК.- Мн.: Новое знание, 2002. - 687 с.
25. Сушкова С. Н. Экономика сельского хозяйства. - Ульяновск: УГСХА, 2001.- 223 с.
26. Самыгин С. И. Менеджмент персонала. - Ростов на Дону: Феникс, 1997. - 305 с.
27. Соломатин Н. А. Менеджмент организации. - М.: ИНФРА - М, 2005. - 224с.
28. Седлов П. Определение эффективности труда руководителей и специалистов // Человек и труд - № 6 -2002.
29. Соляник М. К. Оценка эффективности управления предприятием // Сб. научных трудов Кузбасского политехнического института - № 30 - 2000.
30. Травин В. В. Основы кадрового менеджмента. - М.: Дело, 2005. - 336 с.
31. Управление в АПК / Под ред. Ю. Б. Королева. - М.: Колос, 2002. - 376 с.
32. Управление персоналом организации. / Под ред. А. Я. Кибанова. - М.: ИНФРА - М, 2003. - 512 с.
33. Управление персоналом. / Под ред. Т. Ю. Базарова. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2005. - 423 с.
34. Управление сельскохозяйственным производством. / Под ред. Г. И. Будылкина - М.: Колос, 2004. - 262 с.
35. Управление человеческими ресурсами: стратегия и тактика: Тезисы докладов на международной конференции 26-28 апреля 2006 г. - Москва, 2006. - 91 с.
36. Хицков И. Концепция основ управления производством // АПК: Экономика и управление. - № 6 - 2005.
37. Ципкин Ю. А. Управление персоналом. - М.: ЮНИТИ, 2001. - 326 с.




Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.