На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти образцы готовых работ или получить помощь в написании уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Повышение уникальности

Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение уникальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения уникальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии и при повышении уникальности не вставляет в текст скрытых символов, и даже если препод скопирует текст в блокнот – не увидит ни каких отличий от текста в Word файле.

Результат поиска


Наименование:


Курсовик «Инновационный потенциал организации (на примере ООО «Сибирский столяр»

Информация:

Тип работы: Курсовик. Добавлен: 12.12.2013. Сдан: 2012. Страниц: 49. Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%

Описание (план):


СОДЕРЖАНИЕ


ВВЕДЕНИЕ 2
Глава 1. Теоретические основы формирования инновационного потенциала предприятия 5
1.1. Инновации: сущность, виды, роль и значение 5
1.2. Инновационный потенциал предприятия как фактор 13
повышения конкурентоспособности 13
1.3. Методы оценки инновационного потенциала 20
Глава 2. Анализ инновационного потенциала ООО «СИБИРСКИЙ СТОЛЯР» 25
2.1.Общая характеристика предприятия 25
2.2. Количественная оценка инновационного потенциала предприятия 31
2.3. Экспертная оценка инновационного потенциала предприятия 42
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 48
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 49


ВВЕДЕНИЕ


В своем ежегодном послании Правительству России президент Д.А. Медведев обозначил важные ключевые моменты, опираясь на которые Россия сможет достигнуть желаемого благосостояния своих жителей и обеспечить необходимую конкурентоспособность экономики. Эти четыре направления были сформулированы как: инновации, инвестиции, инфраструктура и институты.
Опора на инвестиции не случайна. Ключевым направлением достижения экономического роста и повышения качества жизни населения в современном мире является развитие инновационной деятельности, широкое распространение инновационных технологий, продуктов и услуг.
В настоящее время в развитых странах 70-85% прироста валового внутреннего продукта приходится на дою новых знаний, воплощаемых в инновационных технологиях производства и управления. Это позволяет социологам делать вывод о становлении общества, основанного на знании. Знание, воплощенное в инновационной продукции, становится основным капиталом в обществе на постиндустриальной стадии его развития. Поэтому говорят о формирующейся новой цивилизации, как о цивилизации инноваций.
В этой связи для нашей страны остается одной из главных задач вовлечения в данный процесс и активизации инновационной деятельности. Экономика в своей структуре представлена хозяйствующими субъектами и поэтому, чтобы перейти к «экономике знаний» нужно мотивировать предприятия к занятию исследованиями и разработками, увеличивая инновационный потенциал. Таким образом, исследование инновационного потенциала организаций становится актуальной и востребованной задачей для экономистов и теоретиков.
Целью данной курсовой работы является изучение теоретических и методологических положений инновационного потенциала предприятия и оценка инновационного потенциала на примере организации.
Для достижения поставленной цели в работе необходимо решить следующие задачи:
1. Рассмотреть понятия инновации, определить их виды, класиффикации, структуру, функции;
2. Исследовать подходы к определению инновационного потенциала предприятия и провести сравнительный анализ, уточнить содержание потенциала и его структуру;
3. Проанализировать существующие методики оценки инновационного потенциала предприятий, оценить их свойства и недостатки;
4. Провести оценку инновационного потенциала объекта исследования.
Объект исследования - инновационная деятельность предприятия.
Предмет исследования - организация инновационной деятельности на предприятии и управление ею.
В качестве основных методов исследования применялись анализ библиографических источников, систематизация материалов, их структурирование, методы сравнительного анализа, статистические методы и др.
Теоретической и методологической основой исследования являются монографии, статьи, учебные пособия отечественных и зарубежных ученых в области экономики и социологии труда, управления персоналом, менеджмента, инновационного менеджмента организации.
Работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка используемой литературы.
В первой главе данной работы «Теоретические основы формирования инновационного потенциала предприятия» рассмотрены такие ключевые понятия как инновация, инновационный потенциал; рассмотрены виды инноваций, их классификации и функции, а также структура инновационного потенциала; анализ и описание методов оценки инновационного потенциала.
Вторая глава «Анализ инновационного потенциала » содержит краткую характеристику предприятия, количественную и экспертную оценку инновационного потенциала.
В заключении представлены основные выводы курсовой работы.


Глава 1. Теоретические основы формирования инновационного потенциала предприятия

1.1. Инновации: сущность, виды, роль и значение


Деятельность любого предприятия предусматривает его развитие и совершенствование, что предполагает обновление номенклатуры производимых продуктов, оказываемых услуг или модернизации существующих с целью сохранения конкурентоспособных позиций на рынке, и таким образом, обеспечения себя прибылью. Для поддержания завоеванных преимуществ экономические субъекты осуществляют инновационную деятельность, выраженную в результате в инновациях.
До настоящего времени термин «инновация» не является устоявшимся. Существует несколько точек зрения к его определению. Так, в зарубежной литературе авторы Я.Кук и П.Майерс полагают, что инновация - это полный процесс от идеи до готового продукта, реализуемого на рынке [4]. Другой исследователь Б. Твисс также определяет инновацию как процесс, в котором изобретение или идея приобретает экономическое содержание [6].
Отечественными экономистами В.Г. Медынским и С.В. Ильдеменовым под инновацией подразумевается «объект, внедренный в производство в результате проведенного научного исследования или сделанного открытия, качественно отличный от предшествующего аналога» [12].
А.Б. Титов определяет инновацию как «итоговый результат создания и освоения (внедрения) принципиально нового или модифицированного средства (новшества), удовлетворяющий конкретные общественные потребности и дающий ряд эффектов» [23].
С.А. Семенов считает, что инновация представляет собой «процесс целенаправленной разработки, внедрения, и использования субъектами экономико-социальных отношений идей, инициирующих потенциально полезные изменения в целях, организации, отношениях, способах действия и продукции основных компонентов рассматриваемой системы» [21].
Наиболее встречающиеся определения «инновации» в литературе показаны на рис. 1.1.


Рис. 1.1. Понятие «инновации»

Различия точек зрения авторов к понятию «инновация» дают основания полагать, что существует несколько позиций к изучению данного экономического явления. Если проанализировать определения и сгруппировать их по общим признакам, то можно выделить два подхода, отличающихся друг от друга:
1. Инновация рассматривается как результат творческого процесса.
2. Инновация представляется как процесс внедрения новшеств.
Исследованием термина «инновация» заняты многие научные деятели и организации, в числе которых особенно важно отметить международную Организацию экономического сотрудничества и развития (ОЕСР). Группой экспертов по науке и инновациям данной организации было дано определение, которого придерживается большинство теоретиков и практиков в области управления. Иммено оно взято за основу, как общепризнанное в научных кругах.
Итак, инновация (нововведение) - это конечный результат творческой деятельности, получивший воплощение в виде новой или усовершенствованной продукции, реализуемой на рынке, либо нового или усовершенствованного технологического процесса, используемого в практической деятельности [9].
Чтобы отличить инновацию от простого знания либо идеи, необходимо знать ее свойства, из которых следует отметить:
1. Научно-техническая новизна.
2. Практическая воплощенность (промышленная применимость), т. е. использование в промышленности и других областях деятельности.
3. Коммерческая реализуемость, в конечном счете означающая способность удовлетворить определенные запросы потребителей.
Особенность инновации заключается не просто в создании интеллектуального продукта, а в использовании полученных знаний на практике, то есть в получении коммерческой выгоды от практического использования. В этой связи задачей для предприятия становиться обеспечение законченности всех этапов инновационного процесса от зарождения идеи до получения результата.
Широкий диапазон охвата различных вещей, процессов, технологий, новых идей, которые сочетает инновация, предопределили нужным классифицировать инновации по разным признакам.
Существуют следующие классификации.
1. По характеру направленности инновации могут быть:
а) продуктовые;
б) процессные.
В свою очередь продуктовые инновации разделяют на технологические и управленческие. Управленческие инновации также делятся на структурные и социальные.
Продуктовые инновации - новые продукты и услуги, реализуемые на предприятии впервые. Технологические инновации - запланированные изменения в процессе комбинирования факторов производства. Структурные инновации - изменение в распределении задач между исполнителями и в соотношениях соподчиненности. Социальные инновации - изменения, касающиеся приема и увольнения сотрудников, правил продвижения по службе, изменения системы стимулирования и так далее.
2. По функциональным областям деятельности: производство, сбыт, закупки, логистика, социальная сфера, финансы, персонал.
3. По составу:
а) по типу новшества: материально-технические (научные, технические, технологические, промышленные материалы) и социальные (экономические, управленческие, правовые, педагогические);
б) по степени радикальности:
- радикальные (базисные, альтернативные) - инновации, которые радикально изменяют существующее направление деятельности или формирующие новое направление;
- модифицирующие - изменения в рамках совершенствования и развития базисных инноваций;
- развивающие инновации;
в) по стимулу проявления:
- инновации, вызванные развитием науки и техники;
- инновации, вызванные потребностями производства;
- инновации, вызванные потребностями рынка.
В общем виде типы инноваций изображены на рис. 1.2.





Рис. 1.2. Типы инноваций

Инновация как экономическая категория отражает наиболее общие свойства, признаки, связи и отношения производства и реализации нововведений. Сущность инновации проявляется в ее функциях. Функции инновации отражают ее назначение в экономической системе государства и ее роль в хозяйственном процессе. Особую роль играют инновации в повышении конкурентоспособности предприятий.
Можно сказать, что инновация выполняет следующие три функции:
1) воспроизводственную;
2) инвестиционную;
3) стимулирующую.
Воспроизводственная функция означает, что инновация представляет собой важный источник финансирования расширенного воспроизводства. Смысл воспроизводственной функции состоит в получении прибыли от инновации и использовании ее в качестве источника финансовых ресурсов.
Прибыль, полученная за счет реализации инновации, может использоваться по различным направлениям, в том числе и в качестве капитала. Этот капитал может направляться на финансирование новых видов инноваций. Таким образом, использование прибыли от инновации для инвестирования составляет содержание инвестиционной функции инновации.
Получение предпринимателем прибыли за счет реализации инновации прямо соответствует основной цели любой коммерческой организации. Прибыль служит стимулом для предпринимателя для внедрения новых инноваций; побуждает его постоянно изучать спрос, совершенствовать организацию маркетинговой деятельности, применять современные методы управления финансами. Все вместе это составляет содержание стимулирующей функции инновации.
Важным вопросом исследования рассматриваемой категории является вопрос, что способствует появлению инновации. На самом деле причина возникновения инноваций заключается в постоянном стремлении человека усовершенствовать существующую общественную систему, устранить противоречия между реальным и желаемым состояниями. Побудительным механизмом развития инноваций, в первую очередь, является рыночная конкуренция. В условиях рынка производители продукции или услуг постоянно вынуждены искать пути сокращения издержек производства и выхода на новые рынки сбыта. Поэтому предпринимательские фирмы, первыми освоившие эффективные инновации, получают весомое преимущество перед конкурентами.
Инновация является реализованным на рынке результатом, полученным от вложения капитала в новый продукт или операцию (технологию, процесс). В связи с этим необходимо подчеркнуть, что при всем разнообразии рыночных новшеств важным условием для их практической реализации в бизнесе является привлечение инновационных инвестиций в достаточном объеме.
Инновации связаны с рынком, и постоянное стремление одних компаний привлечь покупателя на свою сторону побуждает искать других пути преодоления отставания. Связь инновации с рынком является взаимообусловленной: неудовлетворенный рыночный спрос стимулирует создание и внедрение новшества; в свою очередь, появление инновации на рынке изменяет соотношение спроса и предложения, формирует новые рыночные сегменты, порождая новые рыночные потребности.
Оценивая в совокупности то, что инновации представляют собой нечто новое, нельзя не признать их значительной роли для общества, науки и бизнеса. Действительно, научно-технический прогресс, а инновация выступает, несомненно, его частью, влияет на все области.
Для науки инновация как открытие является продолжением изысканий, способствует появлению знаний, применимых в других сферах, меняет представления ученых об объектах, заставляя по-новому осмыслить научные труды теоретиков, предоставляет возможность преодолеть существовавшие барьеры, а также выработать другие направления.
Для бизнеса инновация становится долгосрочным конкурентным преимуществом, а, соответственно, существенным фактором в процессе получения компанией коммерческой выгоды. Кроме того, какие-либо изменения или преобразования в деятельности предприятий в большинстве случаев ведут к снижению затрат, увеличению производительности труда, сокращению времени, качеству выполняемых операций.
Роль, которую играют инновации в обществе, наибол........


СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1. Федеральный закон "Об инновационной деятельности и государственной инновационной политике";
2. Постановление Правительства РФ "О концепции инновационной политики РФ на 1998-2000 гг";
3. Аньшин В.М., Дагаев А.А. "Инновационный менеджмент: концепции, многоуровневые стратегии и механизмы инновационного развития: учебное пособие" - М.: Дело, 2006.;
4. Балдин К.В., Передеряев И.И., Голов Р.С. Инвестиции в инновации: учебное пособие. - М.: Дашков и К., 2009. - 238 с.;
5. Быков В.А., Философова Т.Г. Конкуренция. Инновации. Конкурентоспособность : учебное пособие. - М.: Юнити-Дана, 2008. - 295 с.;
6. Быкадоров В.Л., Алексеев П.Д. Финансово-экономическое состояние предприятия: Практическое пособие. М.: ПРИОР. 2001.;
7. Вертакова Ю.В., Симоненко Е.С. Управление инновациями: теория и практика. - М.: Эксмо-Пресс, 2008. - 432 с.;
8. Глухов В.В. "Менеджмент" - 4-е издание - СПб.: Питер, 2006.;
9. Дорофеев В.Д., Шмелева А.Н. Инновационный менеджмент: учебное пособие. - М.: Феникс, 2009. - 442 с.;
10. Ильенкова С.Д. "Инновационный менеджмент" - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Юнити-Дана, 2004.;
11. Ильенкова С.Д. Инновационный менеджмент. М.: - Банки и биржи, 2003.;
12. Кокурин Д.И. Инновационная деятельность - М.: Экзамен, 2001. - 576 с.;
13. Коробейников О.П., Трифилова А.А., Коршунов И.А. Роль инноваций в процессе формирования стратегии предприятий. // Менеджмент в России и за рубежом. - № 3. - 2000.;
14. Коробейников О.П., Трифилова А.А. Формирование стратегии инновационного развития промышленных предприятий. // Наука и промышленность России. - № 10. - 2002.;
15. Крылов Э.И., Власова В.М., Журавкова И.В. Анализ эффективности инвестиционной и инновационной деятельности предприятия. - М.: Финансы и статистика, 2003. - 608 с.;
16. Молчанов Н.Н. Инновационный процесс: организация и маркетинг. Санкт-Петербург., 2002.;
17. Санто Б. Инновация как средство экономического развития. Пер. с венг. М.: Прогресс. 2003.;
18. Управление инновациями: учебное пособие - М.: Альпина Бизнес Букс, 2008. - 237 с.;
19. Уткин Э.А. Инновации в управлении человеческими ресурсами предприятия. - М.: Теис, 2002. - 304 с.;
20. Харгадон Э. Управление инновациями: Опыт ведущих компаний. - М.: ИД Вильямс, 2007. - 304 с.;
21. Хомутский Д.Ю. Управление инновациями в компании. - М.: Солон-Пресс, 2008. - 160 с.;
22. Шленов Ю.В. Управление инновациями. Базовые компоненты управления инновационными процессами. - М.: Высшая школа, 2003. - 240 с.




Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.