На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти образцы готовых работ или получить помощь в написании уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Повышение уникальности

Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение уникальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения уникальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии и при повышении уникальности не вставляет в текст скрытых символов, и даже если препод скопирует текст в блокнот – не увидит ни каких отличий от текста в Word файле.

Результат поиска


Наименование:


реферат Пособие по беременности и родам.Право на пособие по беременности и родам

Информация:

Тип работы: реферат. Предмет: Право. Добавлен: 22.12.2013. Сдан: 2013. Страниц: 21. Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%

Описание (план):


Содержание.

Введение…………………………………………………………………………..3

1.Пособие по беременности и родам……………………………..………….......4

2.Право на пособие по беременности и родам………………………………….6

3. Период выплаты пособия по беременности и родам………………………7
4. Размер пособия по беременности и родам……………………………………9
Практическая работа……………………………………………………….......10

Заключение…………………………………………………………………...….21

Список использованной литературы…………………………………...........…22





Введение.

В данной работе рассмотрим пособие по беременности и родам. Актуальность темы заключается в том, что пособия по беременности и родам являются одним из основных элементов социальной политики каждого государства.
Данная тема актуально еще и потому, что в наше время политики обратили особое внимание на демографическую проблему нашей страны. Проводят реформы в данной области с целью роста численности нашего населения, но и тем самым предотвратить бедность для детей и их родителей.
В данной работе рассмотрим какие выплаты женщины получают во время беременности (родов) после и какие пособие получают на ребенка.


1.Пособие по беременности и родам.
Пособие по беременности и родам выплачивается женщинам за период отпуска по беременности и родам продолжительностью семьдесят до родов (в случае многоплодной беременности - восемьдесят четыре) календарных дней и семьдесят (в случае осложненных родов - восемьдесят шесть, при рождении двух или более детей - сто десять) календарных дней после родов.
Пособие по беременности и родам могут получать женщины, подлежащие государственному социальному страхованию. Взнос, за которых на страхование обязаны вносить работодатели. Размер пособия равен среднему заработку по месту работы.
Дополнительно к этому виду пособий выплачивается также единовременное пособие в размере 588, 95 рублей женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель).
При выкидыше, наступившем по истечении 196 дней беременности, пособие по родам выдается на общих основаниях.
Основанием для назначения пособия по беременности и родам является выданный в установленном порядке больничный листок. Другие документы не могут служить основанием для выплаты пособия. В случае утери больничного листка пособие может быть выдано по его дубликату.
При предоставлении отпуска по беременности и родам в период спора о правильности увольнения пособие выдается в случае восстановления на работе. При этом пособие выдается за время отпуска по беременности и родам со дня вынесения решения о восстановлении на работе.
Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов.
При усыновлении ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев пособие по беременности и родам выплачивается за период со дня его усыновления и до истечения семидесяти календарных дней (в случае одновременного усыновления двух и более детей - ста десяти календарных дней) со дня рождения ребенка (детей).
За период отпуска по уходу за ребенком пособие исчисляется из тарифной ставки (должностного оклада) и среднемесячной суммы премий. При этом тарифная ставка берется с учетом районного коэффициента и надбавок, получаемых в связи с работой в районах и местностях, где они установлены. При этом за период частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком женщинам выдается, по их выбору, либо пособие по беременности и родам, либо пособие по уходу за ребенком.
В случае предоставления отпуска по беременности и родам в период, когда женщина не работала вследствие отстранения от работы (должности) с приостановкой выплаты заработной платы, пособие не выдается. Если отпуск по беременности и родам продолжается и после допуска к работе, пособие выдается со дня, когда она должна была приступить к работе.


2. Право на пособие по беременности и родам
Право на пособие по беременности и родам имеют:
· женщины, подлежащие обязательному социальному страхованию, а также женщины, уволенные в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и лицензированию, в течение двенадцати месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными;
· женщины, обучающиеся по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования;
· женщины, проходящие военную службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, в Государственной противопожарной службе, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, в таможенных органах;
· женщины из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации;
· женщины, которые усыновили ребенка (детей).


3. Период выплаты пособия по беременности и родам
Пособие по беременности и родам выплачивается за период отпуска по беременности и родам продолжительностью семьдесят (в случае многоплодной беременности - восемьдесят четыре) календарных дней до родов и семьдесят (в случае осложненных родов - восемьдесят шесть, при рождении двух или более детей - сто десять) календарных дней после родов. Пособие по беременности и родам могут получать женщины, подлежащие государственному социальному страхованию. Взносы на страхование обязаны вносить работодатели. Поэтому надо требовать надлежащего оформления на работу, а не трудиться на основании устного соглашения. В отличие от этой категории женщин, почти не возникают проблем с пособиями у работников госучреждений и организаций, военнослужащих, стабильно работающих предприятий. Размер пособия равен среднему заработку по месту работы. Дополнительно к этому виду пособий выплачивается также единовременное пособие в размере 300 рублей женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель). При выкидыше, наступившем по ис........

Список использованной литературы.

1. Богдан, Н.Н. Социальная политика и социальная ответственность организаций в современном обществе: учеб.пособие / Н.Н. Богдан, Т.В. Климова. - Новосибирск: СибАГС, 2008. - 272 с.
2. Нехорошков, С.Б. Основы социального страхования: учеб.пособие / С.Б. Нехорошков, О.Л. Конюкова. - Новосибирск: СибАГС, 2009. - 196 с.
3. Мачульская, Е.Е. Право социального обеспечения: учебник для бакалавров. / Е.Е. Мачульская. - М.: Юрайт. - 2012. - 575 с.
4. Право социального обеспечения: сб. программно-метод. материалов / сост. М.А. Горожанкина. - Новосибирск: СибАГС, 2010. - 110 с.
5. Рычагова, О.Е. Право социального обеспечения: практикум / О.Е. Рычагова. - Новосибирск: СибАГС, 2008. - 132 с.

6. Козлов Ю.М. Административное право в вопросах и ответах. Учебное пособие. М., 2005
7. Правоохранительные органы РФ в 2-х ч. Ч.1./Под ред. Ю.Ф. Кваши. М.: Спарк, 2006.
8.Старостин С.А. Система МВД России: современное состояние и перспективы развития // Материалы межвузовского научного семинара "Актуальные проблемы совершенствования деятельности органов внутренних дел в условиях конституционного развития Российской Федерации". М.: Академия управления МВД России, 2004.

Дополнительная литература

Лушникова, М.В. Курс права социального обеспечения / М.В. Лушникова, А.М. Лушников. - М.: Юстицинформ, 2008. - 656 с.
Роик, В.Д. Основы социального страхования: организация, экономика и право. М.: Изд-во РАГС, 2007. - 456 с.



Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.