На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти образцы готовых работ или получить помощь в написании уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Повышение уникальности

Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение уникальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения уникальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии и при повышении уникальности не вставляет в текст скрытых символов, и даже если препод скопирует текст в блокнот – не увидит ни каких отличий от текста в Word файле.

Результат поиска


Наименование:


Контрольная Социальные расходы и страхование персонала

Информация:

Тип работы: Контрольная. Предмет: Эконом. предприятия. Добавлен: 17.09.2014. Сдан: 2006. Страниц: 22. Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%

Описание (план):



Введение 3
Раздел 1. Характеристика системы вознаграждения персонала организации и необходимость введения социального страхования в условиях рыночной экономики. 5
Раздел 2. Анализ формирования результатов деятельности компании и влияния на них эффективности использования персонала и разработанной схемы социального страхования работающих. 10
Раздел 3. Рассмотрение корпоративных страховых программ, предлагаемых страховыми компаниями на российском рынке для формировании структуры социального пакета. 15
Выводы 20
Список использованной литературы 22


Раздел 1. Характеристика системы вознаграждения персонала организации и необходимость введения социального страхова-ния в условиях рыночной экономики.

Задание по разделу 1:
1. Составить структурно-логическую схему вознаграждения персонала организации, в условиях рыночной экономики.
2. Подготовить структуру фонда заработной платы и охарактеризовать на-значение каждой его части. Выделить выплаты, направляемые на социальное обеспечение персонала.
3. Составить схему формирования средств фонда социального страхования с указанием размера ставки единого социального налога, установленной для каждого фонда.
4. Проанализировать основные статьи использования средств фондов обязательного социального страхования и сделать выводы о размерах предоставления обязательных пособий работникам предприятий различных организационно-правовых форм в соответствие с трудовым кодексом.
5. Обосновать целесообразность введения дополнительных социальных льгот работникам из различных источников – фонда заработной платы, прибыли предприятия или организации, направляемой на дополнительное социальное страхование, заемные средства.
6. Описать основные принципы формирования социального пакета

Раздел 2. Анализ формирования результатов деятельности компании и влияния на них эффективности использования персонала и разработанной схемы социального страхования работающих.

Задание по разделу 2.
На первом этапе необходимо рассчитать плановые показатели финансовых результатов деятельности компании на 2006 г. с учетом разработанной схемы социального страхования работников и проанализировать их динамику. Результаты оформить в таблице 1 и сформулировать выводы.

Раздел 3. Рассмотрение корпоративных страховых программ, предлагаемых страховыми компаниями на российском рынке для формировании структуры социального пакета.

Здание по разделу 3.
В этом разделе необходимо указать:
- какова логика построения корпоративных программ социального страхования персонала и какие цели при этом преследует работодатель;
- каким образом организуется система финансирования страховых взносов: доле-вая, полностью за счет работодателя, полностью за счет работника.
- какие факторы будут влиять на выбор страховой компании работодателем.
.............



Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.