На бирже курсовых и дипломных проектов можно найти образцы готовых работ или получить помощь в написании уникальных курсовых работ, дипломов, лабораторных работ, контрольных работ, диссертаций, рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.

ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ 

 

Здравствуйте гость!

 

Логин:

Пароль:

 

Запомнить

 

 

Забыли пароль? Регистрация

Повышение уникальности

Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение уникальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения уникальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии и при повышении уникальности не вставляет в текст скрытых символов, и даже если препод скопирует текст в блокнот – не увидит ни каких отличий от текста в Word файле.

Результат поиска


Наименование:


Контрольная Заработная плата как цена труда. Формы и системы заработной платы. Номинальная и реальная зарплата.

Информация:

Тип работы: Контрольная. Добавлен: 16.04.2015. Сдан: 2014. Страниц: 25. Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%

Описание (план):



Содержание:
Введение 2
1. Заработная плата как цена труда 3
1.1 Оплата труда и спрос на рабочую силу 3
1.2 Заработная плата и предложение труда 9
2. Основные формы оплаты труда 14
3. Реальная и номинальная заработная плата 17
3.1 Понятие реальной и номинальной заработной платы 17
3.2 Соотношение номинальной и реальной заработной платы 20
3.3 Динамика номинальной и реальной заработной платы в 2013 году 21
Заключение 23
Список используемой литературы 25

Введение

Заработная плата является первой превращенной формой, изучаемой в курсе политической экономии, причем такой, на которой основываются все представления буржуазного общества, все его иллюзии о свободе и равенстве при капитализме.
Заработная плата – один из главных факторов, маскирующих эксплуатацию наемного труда. В то же время она служит основным источником существования наемных работников, и ее движение оказывает непосредственное воздействие на воспроизводство рабочей силы, жизненный уровень рабочего класса, его социально-экономическое положение в системе капиталистических производственных отношений. Значение заработной платы для трудящихся неуклонно возрастает в связи с процессом пролетаризации современного буржуазного общества. Борьба между трудом и капиталом за уровень заработной платы является важным полем классовой борьбы.
Хотя заработная плата как спорадическое явление, отражавшее отдельные случаи применения наемного труда, встречались в условиях рабства и феодализма, но типичным, всеобщим явлением, отражающие господствующие производственные отношения, она становится только в условиях капиталистического способа производства.
1. Заработная плата как цена труда

1.1) ОПЛАТА ТРУДА И СПРОС НА РАБОЧУЮ СИЛУ

Заработная плата по характеру влияния на рынок труда, занятость и безработицу явление сложное и противоречивое, одновременно воздействующее на формирование спроса на рабочую силу и предложения рабочей силы, т.е. выступает фактором двоякого, разнонаправленного действия. Кроме того, заработная плата существенным образом затрагивает экономические интересы основных контрагентов рынка труда — покупателей рабочей силы (предпринимателей) и ее продавцов — наемных работников.
.............
Список используемой литературы

1. Ю. П. Морозов, Е. В. Боровков, И. В. Королев, К. Ю. Морозов "Планирование на предприятии" Издательство: Юнити-Дана
2. В. Сергеев, А. В. Шипицын "Оперативное финансовое планирование на предприятии" Издательство: Финансы и статистика Год издания: 2010
3. Политическая экономия: учебник / Румянцев А.М., Козлов Г.А, Милейковский А.Г.: Издательство политической литературы, 1982
4. Учебник для экономических академий, вузов и факультетов. Под редакцией кандидата экономических наук, доцента А.С.Булатова. Издательство БЕК. Москва 1995.
5. Информационно-правовая система Консультант Плюс
6. Валовой Д.В. Политэкономия (история экономических учений, экономическая теория, мировая экономика): -2-е изд. -М: Бизнес - школа "Интел - Синтез", 2000. -408-413с
7. Экономика и социология труда. / Под ред. Н. Н. Абакумовой. 2-е
изд., перераб. – Новосибирск: НГАЭиУ, 2009. – 228 с.
8. Управление персоналом организации: Учебник. / Под ред. А. Я.
Кибанова. – М.: ИНФРА – М, 2011. – 512 с
9. Абакумова Н. Н. Политика доходов и заработной платы: Учебник. –
М.: ИНФРА – М,2010. – 222 с.
10. Интернет- ресурсы



Перейти к полному тексту работы


Скачать работу с онлайн повышением уникальности до 90% по antiplagiat.ru, etxt.ru или advego.ru


Смотреть похожие работы


* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.