Здесь можно найти учебные материалы, которые помогут вам в написании курсовых работ, дипломов, контрольных работ и рефератов. Так же вы мажете самостоятельно повысить уникальность своей работы для прохождения проверки на плагиат всего за несколько минут.
Предлагаем нашим посетителям воспользоваться бесплатным программным обеспечением «StudentHelp», которое позволит вам всего за несколько минут, выполнить повышение оригинальности любого файла в формате MS Word. После такого повышения оригинальности, ваша работа легко пройдете проверку в системах антиплагиат вуз, antiplagiat.ru, РУКОНТЕКСТ, etxt.ru. Программа «StudentHelp» работает по уникальной технологии так, что на внешний вид, файл с повышенной оригинальностью не отличается от исходного.
Работа № 134265
Наименование:
Курсовик Технологии социальной работы с военнослужащими и их семьями
Информация:
Тип работы: Курсовик.
Предмет: Социология.
Добавлен: 01.04.2026.
Год: 2006.
Страниц: 34.
Уникальность по antiplagiat.ru: < 30%
Описание (план):
МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО РЫБОЛОВСТВУ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «МУРМАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ» ФАКУЛЬТЕТ ЗАОЧНОГО СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕС ОГО ОБРАЗОВАНИЯ КАФЕДРА СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЫ, ПСИХОЛОГИИ И ПЕДАГОГИКИ
КУРСОВАЯ РАБОТА
по дисциплине «Технология социальной работы»
Мурманск-2006 Содержание
ВВЕДЕНИЕ 3 1. ПОЛОЖЕНИЕ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ И ИХ СЕМЕЙ В СОВРЕМЕННОЙ РОССИИ 6 1.1. Основные проблемы военнослужащих и членов их семей 7 1.2. Социально-правовые аспекты защиты военнослужащих и их семей 10 2. СОЦИАЛЬНАЯ ЗАЩИТА ВОЕННОСЛУЖАЩИХ УВОЛЕННЫХ С ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ И ЧЛЕНОВ ИХ СЕМЕЙ В УСЗН ЗАТО г. СЕВЕРОМОРСК 18 2.1. Формы и методы социальной работы в отделе УСЗН по работе с гражданами, уволенными с военной службы и членами их семей 18 2.2. Практика решения проблем военнослужащих уволенных с военной службы и членов их семей в ЗАТО г. Североморск 23 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 30 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 33
ВВЕДЕНИЕ
В России в настоящее время в ходе реформирования экономической, политической и социально-культурной сфер общественной жизни осуществляется комплекс мероприятий, направленных на совершенствование государственного механизма, в том числе той его части, в которой российскими гражданами исполняется военная служба. Становление оптимальной системы государственных военных организаций, обеспечивающей учет сбалансированности интересов государства и его граждан, оказалось одной из самых сложных задач в процессе формирования в России правового государства и гражданского общества. Процесс военного реформирования, одним из направлений которого является значительное сокращение Вооруженных Сил и других государственных военных организаций, наличие «горячих точек» в местах вооруженных конфликтов как на территории России, так и в странах СНГ, разрастание проявлений международного терроризма – все это актуализирует вопрос об активизации социальной работы с военнослужащими. С другой стороны негативные процессы наблюдаются и в самих Вооруженных Силах: неуставные отношения, антисанитарная обстановка и др. «Неясность планов военной реформы, кадровых перспектив военнослужащих, массовые увольнения офицерского состава без предоставления положенных им по закону жилья и выплат, трудности с устройством на работу по окончании военной службы создают еще один проблемный комплекс переходного периода — между окончанием военной службы и адаптацией к гражданской действительности». Таким образом, переход страны на новые экономические основы, развитие рыночных отношений в обществе, и преобразование Вооруженных Сил, осуществляемое в этих сложных социально-экономичес их условиях определяют значительный рост напряженности в обществе и армии, что и обуславливает особую актуальность темы: «Технологии социальной работы с военнослужащими и их семьями». Объектом исследования являются военнослужащие уволенные с военной службы и члены их семей. Предметом является социальная защита военнослужащих уволенных с военной службы и членов их семей. Целью работы является выявление социальных проблем военнослужащих уволенных с военной службы и членов их семей, а так же изучение форм и методов социальной работы с этой категорией граждан. Достижение этой цели предусматривает следующие задачи: - определение основных социальных проблем военнослужащих и их семей; - выявление основных форм и методов решения социальных проблем этой категории граждан; - исследование проблем взаимодействия социальной работы с военнослужащими и их семьями. Объект, предмет, цель, задачи позволяют сформулировать гипотезу: Социальная защита военнослужащих и их семей предоставляет огромное поле деятельности для социального работника и значение социальной работы с этой категорией граждан будет неуклонно возрастать. Для решения поставленных задач и достижения цели курсовой работы использовался следующий инструментарий: изучение специальной литературы и законодательных актов, статистических данных, анализ результатов исследования в этой области, системный подход к анализу проблемы. Новизна работы заключается в обобщении опыта социальной работы с военнослужащими уволенными с военной службы и членами их семей. В данной работе была использована литература, позволяющая наиболее полно раскрыть тему и рассмотреть ее значимость. Теоретико-методологи ескую основу исследований составляют труды отечественных ученых. В основном была использована учебная литература для студентов высших учебных заведений. Эмпирическую базу исследования составили материалы периодической печати и страницы Интернет. В учебнике Холостовой Е.И. раскрываются проблемы и положение военнослужащих и членов их семей в России, анализируются основные направления социальной деятельности с этой категорией граждан. Статьи в журналах «Социальная работа», «Армия и общество» посвящены военно-социальной работе. На сайтах Интернет в основном приводится нормативно-законодате ьная база по исследуемой проблеме. Структура курсовой работы состоит из введения, где мы обосновываем актуальность темы, определяем объект и предмет исследования, цели и задачи курсовой работы, формулируем гипотезу и обозначаем новизну работы; в первой главе рассмотрены социальные проблемы военнослужащих и членов их семей и нормативно-правовая база; во второй главе изучены формы и методы социальной работы с военнослужащими уволенными с военной службы и членами их семей в отделе УСЗН по работе с гражданами, уволенными с военной службы и членами их семей ЗАТО г.Североморск, обобщен опыт социальной работы с этой категорией граждан; в заключительной части курсовой работы мы подводим итоги и предлагаем рекомендации по данной проблеме. Практическая значимость работы состоит в обобщении опыта социального обслуживания военнослужащих и членов их семей. Работа может быть полезна в качестве методического пособия для обучения студентов специальности «Социальная работа», а так же для специалистов социальных служб работающих с военнослужащими.
1. ПОЛОЖЕНИЕ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ И ИХ СЕМЕЙ В СОВРЕМЕННОЙ РОССИИ
Прежде чем рассматривать комплекс проблем людей, несущих военную службу, необходимо привести некоторые определения, которые в соответствии с действующим законодательством устанавливают статус определяемых явлений. Гражданин, проходящий военную службу, является военнослужащим и имеет правовое положение, определяемое законом. Военная служба — особый вид государственной службы граждан в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках (пограничные войска; внутренние войска; войска правительственной связи, обеспечивающие связь с органами военного управления; железнодорожные войска Российской Федерации; войска гражданской обороны), органах внешней разведки и федеральных органах государственной безопасности...
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Институт военной службы претерпел за последние годы существенные изменения. Новые реалии требуют более полного учета всех вопросов жизнеобеспечения военнослужащих и членов их семей, наличия и эффективного функционирования института военно-социальной работы с ними. Меры, принимаемые, для поддержания этого показателя на должном уровне различными ступенями государственного управления до сегодняшнего дня не принесли должных результатов, поскольку проводились без серьезных концептуальных разработок и осуществлялись методом дорогостоящих проб и ошибок. Негативных примеров тому предостаточно. Низкие оклады и разрыв в размерах денежного содержания государственных служащих и военнослужащих, отказ от системы социальных льгот, определяющих привлекательность военной службы, без их должной компенсации, не могли не привести к падению престижа военной службы в обществе, массовому оттоку молодых офицеров, снижению уровня профессиональной подготовки военных кадров. Резко обострились социальные проблемы военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей. По прогнозам специалистов, это положение будет ухудшаться в связи с дальнейшим сокращением армии и флота, что будет способствовать нарастанию социальной напряженности в воинской среде, росту недовольства военнослужащих не только своим положением, но и политикой правительств, его создавших и не принимающих мер по ликвидации проблем. Складывающаяся ситуация требует разработки и реализации ряда радикальных мер: - по изменению социального статуса военнослужащих и членов их семей, закрепленного в законодательном порядке; - по приоритетному развитию социальной работы с ними в закрытом воинском социуме; - по поиску и использованию потенциала не только государственной и ведомственной социальной политики в отношении этой специфической группы населения, но и нетрадиционных (или непривычных в настоящее время) форм оказания социальной помощи членам семьи военнослужащего. Серьезную социальную проблему представляют военнослужащие – уволенные с военной службы. Ее решение может быть только комплексным: принятие социальных мер, использование всех видов реабилитации лиц, пострадавших в ходе воинской службы, развитие протезных служб, формирование доступной среды для инвалидов, организация психологической поддержки, изменение отношения общества к лицам, которые выполняли свои долг перед государством и поэтому заслуживают помощи и поддержки. Основные задачи социальной работы по социальной поддержке военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей: - определение наиболее актуальных проблем социальной защиты граждан, уволенных с военной службы; - содействие в предоставлении медико-социальной, психологической, социально-экономичес ой, юридической и другой помощи; - взаимодействие с государственными и общественными организациями по выявлению военнослужащих, уволенных с военной службы в отставку (по болезни), и инвалидов войны; семей военнослужащих, нуждающихся в социальной помощи; - анализ состояния и перспектив социального обеспечения и обслуживания ветеранов военной службы, участников боевых действий, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей; - обеспечение каждого из них максимально возможной в конкретных условиях социальной защитой в соответствии с законодательством РФ. Важнейшей особенностью сегодняшнего этапа военного строительства является перенесение центра тяжести с нормотворческой на организационную, правоисполнительную работу. Именно слабая организационная работа субъектов военно-социальной деятельности, в том числе некоторых командиров (начальников), по реализации законодательства о социальной защите военнослужащих не позволяет в полной мере решать проблемы военнослужащих и граждан, уволенных с военной службы, обеспечить рациональное использование средств, выделяемых на эти цели из федерального бюджета. А это означает, что роль и значение социальной работы с военнослужащими и их семьями в условиях военной реформы будут неуклонно возрастать.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ:
1. Конституция Российской Федерации. – М.: Юрист, 2001. – 56 с. 2. Федеральный закон «О ветеранах» от 12.01.1995 №5 ФЗ // noframe/ 3. Федеральный закон «Об обороне» от 31.05.1996 №61-ФЗ // noframe/ 4. Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе» от 28.03.1998 № 53 ФЗ (с изм. и доп. 22 августа 2004 г.) // noframe/ 5. Федеральный Закон «О статусе военнослужащих» от 27.05.1998 №79-ФЗ (с изм. и доп. 22 августа 2004 г.) // noframe/ 6. Государственная программа «Социальная адаптация военнослужащих, подлежащих увольнению из ВС РФ, других войск, воинских формирований и органов, и членов их семей» на 2002 – 2005 годы, от 15.10.2005 г. №729 // 7. Устав внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации. – М.: Воениздат, - 1994. – 352 с. 8. Положение о проведении ежегодного мониторинга социально-экономичес ого и правового положения военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей (утв. постановлением Правительства РФ от 27 февраля 1999 г. № 232). 9. Положение об отделе по работе с гражданами, уволенными с военной службы и членами их семей УСЗН администрации ЗАТО Североморска. (Приложение 1 к Постановлению администрации ЗАТО Североморск от 21.08.2002. - №340) 10. Агеева, Ж. Социальная защита военнослужащих, уволенных в запас // Социальная работа. – 2002. - №3. С.29. 11. Белов, Г. Русский полководец А. А. Брусилов // Военно-исторический журнал. – 1962. - № 10. С. 39 - 45. 12. Демидов, В.П. Социальная защита военнослужащих: Гражданин и право / В.П. Демидов. - 2001. - № 12. - С. 22. 13. Драгомиров, М. И. О долге и чести воинской в Российской армии: Собр. материалов, док. и статей / Авт.-сост. Ю.А. Галушко, А.А. Колесников. - М.: Воениздат, 1990. – 127 с. 14. Евгеньева, М. Психологическая помощь военнослужащим и гражданам, уволенным с военной службы // Социальная работа. – 2002. - №4. С.41-42. 15. Коровников, А. В. Социальная защита военнослужащих: становление, развитие и правовое регулирование. М.: Диамант, 1995. – 254 с. 16. Липский, И.А. Военно-социальная работа на уровне человека //Армия и общество. - 1998. - № 1. С.84-95. 17. Павлов, Ю. Социальная поддержка военнослужащих, уволенных в запас, и членов их семей в РФ // Социальная работа. – 2002.- №2. С. 36-38. 18. Певень, Л.В., Шишканов, А.И. Состояние и перспективы решения социальных проблем военнослужащих // Социологические исследования. 2002. - № 5. С. 88-95. 19. Технологии социальной работы: Учебник под общ. ред. проф. Е.И. Холостовой. - М.: ИНФРА-М, 2001. - 400 с. 20. Технология социальной работы: Учеб. пособие для студ. высш. учеб. заведений / Под ред. И.Г. Зайнышева. — М.: Гуманит. изд. центр ВЛАДОС, 2002. — 240 с. 21. Чертополох, А., Каленчук, Л. Есть такая профессия – военно-социальный работник // Социальная работа. – 2005.- №1. С.44-45.
* Примечание. Уникальность работы указана на дату публикации, текущее значение может отличаться от указанного.
